全县政法工作汇报14篇
全县政法工作汇报14篇全县政法工作汇报 县政法队伍教育整顿工作汇报提纲 按照会议安排，现将我县政法队伍教育整顿进展情况汇报如下。 一、前一阶段进展情况 二、目前存在的下面是小编为大家整理的全县政法工作汇报14篇,供大家参考。
篇一：全县政法工作汇报
县政法队伍教育整顿工作汇报提纲按照会议安排，现将我县政法队伍教育整顿进展情况汇报如下。
一、前一阶段进展情况
二、目前存在的问题
总的来看，前一阶段我县教育整顿工作取得了初步的、阶段性的成果，但与上级要求和人民期盼还有一定的差距。主要问题有：一是压力传导还不够，存在上热下冷的问题，特别是基层法庭、基层派出所工作比较薄弱；二是“我为群众办实事”成效不够显著，推出的便民利民措施不多；三是思想发动的力度还不够大，自查自纠主动交代问题的干警较少；四是台账档案资料整理不精细，特色经验做法的总结提炼不够，氛围也不够浓厚。
三、下一阶段工作重点
会后，我县将严格落实本次会议精神，对第二环节进行再研究、再部署，以清单台账的方式逐项整改指导组反馈问题。下一阶段，重点抓好以下三个方面。一是全面补课，持续深化学习教育。坚持把学习教育贯穿教育整顿全过程，按照学习目录清单，在第二环节继续抓好学习教育，特别突出学习党纪党规和相关法律法规，切实做到以学促查、以学促改。要更加注重学习质效，紧紧结合庆祝建党100周年和党史学习教育，以常态化、制度化达到增强政治自觉、筑牢忠诚根基的目的。要继续推动集体领学与个人自学相结合、理论学习与履职尽责相结合，持续深入开展“我为群众办实事”实践活动，4月底前再推出一批便民利民惠民措施。要细致整理工作资料，提炼总结经验做法。二是动真碰硬，狠抓彻查顽瘴痼疾。我们将以刮骨疗毒、壮士断腕的决心，对全县政法队伍做一次大体检。4月底前完成谈心谈话全覆盖。按照《工作指引》和省市要求，聚焦群众反映强烈、影响执法司法公信力的典型问题，认真开展“七查”“六整治”，确保把害群之马定点清除，把顽瘴痼疾彻底整治。要按照“七个一”工作法，逐一明确责任单位和整改时限，对账销
号，确保问题不查清不放过、整改不到位不放过、群众不满意不放过。做好《陕西省政法队伍教育整顿期间适用“自查从宽、被查从严”政策的实施细则（试行）》学习宣传工作，准确理解把握政策尺度，做到精准适用。三是真抓实抓，拧紧责任传导链条。严格落实一名领导小组负责人带头联系一个政法单位工作制度，特别是在查纠整改环节做到领导包案、一抓到底，切实夯实党委的主体责任和相关单位的协同责任。进一步强化政法各单位直接责任，做好条块结合、上下联动，层层传导压力，推进基层政法单位谈心谈话、自查自纠等工作全覆盖。加强督促指导，对工作不力、成效不明显的，通过调度会、简报等方式予以点名或批评，以抓“两头”带中间，提升整体工作成效。严格对照“五看”标准，对查纠整改环节的18项规定动作和25项具体任务，排出工期、挂图作战，确保在6月5日之前保质保量按时完成。
汇报完毕，不妥之处请批评指正。
篇二：全县政法工作汇报
县政法工作情况汇报材料尊敬的市委政法委杨书记，调研组各位领导：首先,我代表**县委、县政府，代表县委政法委，对
杨书记等领导一行来我县检查指导工作，表示热烈的欢迎和衷心的感谢！根据通知要求，现将我县贯彻落实全市政法工作会议精神的有关情况汇报如下：
一、我县今年政法工作的总体部署和安排全省、全市政法工作会议以后，我县就贯彻落实会议精神，一方面在年前召开的政法委员会、稳定形势分析会、综治工作例会等会议上及时进行传达学习；另一方面结合**的实际，开展专题调研，积极做好今年政法工作会议的筹备工作，县委常委会还专题听取和研究了贯彻意见。春节前我县召开了全县的政法工作会议，明确今年政法工作的总体要求是：紧紧围绕建设和谐**，深入贯彻落实省市政法工作会议和县委十一届八次全会精神，坚持以科学发展观和社会主义法治理念为指导，按照“两个最大限度”的要求，创新工作思路，夯实基层基础，改进社会管理，化解社会矛盾，保持社会安定，加强司法保障，建设过硬队伍，深入推进平安**、法治**创建工作，推动平安和谐迈入新境界，为“五年翻两番、全面达小康”作出新贡献。主要工作目标是：努力
实现“一巩固、两下降、三上升”。一巩固：就是巩固发展平安创建成果，保住和提升“平安**”品牌，力争在全省全市的平安创建考核中位次前移。两下降：一是刑事发案增幅和侵财性、可防性案件力争下降；二是群体性事件下降，控制和减少到市、赴省、进京上访。三上升：一是人民群众对社会稳定的满意率上升；二是政治生活、经济生活和社会生活的法治化程度明显上升；三是政法队伍的综合素质明显上升。工作重点是：抓好六个方面，一是增强服务大局意识，为全县又好又快发展提供有力保障；二是巩固发展平安创建成果，保持社会政治持续稳定；三是深入推进法治**建设，在创造公平正义的法治环境上实现新突破；四是全面提升基层基础工作水平，夯实和谐社会发展的根基；五是切实加强政法队伍建设，进一步提高履行职责的能力；六是加强和完善党对政法综治工作的领导，营造良好的履职环境。
二、我县平安和法治创建工作的主要措施及特色做法
围绕建设和谐**的工作主题，我们将按照“两个最大限度”的要求，进一步创新理念、创新举措，狠抓薄弱环节，夯实基础工作，扎实推进平安和法治“双创”活动，全面提升我县政法工作水平。
(一)在抓工作落实上，突出提高组织程度，构建
“大创建”格局。主要在五个方面下功夫，增强工作合力，提供有力保障。
1、健全组织体系，做到层层有人管事。进一步整合创建工作力量，完善三条线工作格局，继续扎实推进“强基工程”，加大“三倾斜”力度，加强基层政法、综治和法治创建组织网络建设，着力提升基层基础工作信息化水平，激发基层工作活力。
今年要落实好省市提出的镇级政法委（综治办）增挂610办公室牌子、重点镇区明确专职610干事的工作要求；加强村综治办建设，探索基层综治办的拓展延伸；进一步完善激励机制，引导和选调优秀的机关同志充实加强到基层；继续分期轮流选派年轻后备干部到稳定、信访部门跟班锻炼，提高做群众工作的水平。
强化责任考核，落实责任制。进一步加大“两个创建”的考核力度，一级抓一级，层层签订责任书。严格落实各级领导维护稳定责任制，进一步完善县委常委联系镇、分管县长分条线包稳定促创建工作责任制、综治成员单位联系点共建制度、平安创建和处置xx责任单位保证金制度、责任追究制度和末位警示制度。
今年我们正在考虑在全县三个文明建设年度目标和乡镇千分制、部门百分制考核以及对各级领导干部政绩
考核中，进一步加大有关平安和法治创建工作的考核权重和分值。4月份拟召开全县平安创建联系点共建推进会。
完善工作机制，推动工作落实。切实加强“两个创建”工作的部署、检查、督办和指导，推动工作落实。重点完善各级党委定期专题听取政法和创建工作汇报制度，研究解决创建工作中的重大问题；坚持每月突出“两个创建”工作不同的要点和主题，每季度召开“两个创建”工作领导小组成员会议，研究部署阶段性工作；坚持开展平安创建专项督查和半年“双点评”活动；注重激发基层首创精神，发现和培育新的典型，及时召开现场推进会，以典型引路，推动面上创建工作深入开展；进一步健全基础台帐，针对工作上的薄弱环节组织专题调研，探索解决良策。目前正在制定提高政法机关执法质量、完善农村治安防范承包责任制、加强新建居民小区技防设施建设等七个方面的办法和意见，待讨论通过后实施。
加强宣传攻势，营造共创氛围。继续在县电台、电视台、网站等媒体开辟专栏、专题节目，编印《创建简报》，筹建“平安**”网站，集中组织开展“宣传月”活动，加大“两个创建”工作动态、先进典型和成功经验的宣传力度，浓厚人人关注、全社会参与创建的舆论氛
围，进一步提高群众的知晓率、参与率和满意率，增强工作合力，形成党委、政府总
揽协调、职能部门齐抓共管、全社会广泛参与的“大创建”工作格局。
切实加大投入，提高保障能力。积极探索以财政拨款为主、多渠道筹措创建经费的保障机制。除了政法综治和法治创建部门正常的人头经费、办公经费以外，总体上今年“两个创建”工作的专项经费县镇两级预算投入高于往年
20以上；进一步探索完善“三个一点”办法，筹集农村治安防范承包专项经费。研究出台专项激励政策，积极引导社会力量加大科技防范设施的投入；继续做好城乡统筹市帮促部门的争取支持工作，逐步提高全县“两个创建”工作的经费保障能力。
（二）在深化平安创建上，突出防范优先，提高综合防控能力。主要以防范为主，打防结合，综合治理，筑牢基础，建立长效机制，着力在四个方面抓落实：
坚决维护政治稳定。突出转化攻坚和防范控制、动态管理与打防结合，继续深化与“xx”等xx组织的斗争，深化创建“双百”县、镇和无xx社区活动。万无一失地做好对各类重点对象的稳控工作，绝不允许**人在全省挑头，全力维护重大活动和敏感时期的社会政治稳定，
为党的xx大召开创造稳定环境。最大限度减少社会矛盾。突出抓好四个方面的措施：
一是进一步提高“大调解”质效。整合调解资源，完善运行机制，加强部门联动，注重发挥“大调解”中心各专业小组的作用，做到包调包处，各司其职，提高调处成功率。进一步拓展“大调解”机制功能，把调解组织向非公有制企业、专业市场、集中商贸区、行业协会、流动人口聚居区延伸，增强“大调解”工作的覆盖面和渗透力；进一步把“大调解”中心建成多功能的群众接访中心、社情民意的收集中心、矛盾纠纷调处中心、稳定信息研判中心。二是建立信访工作新秩序。继续深入贯彻实施新的《信防条例》，完善领导信访接待日制度、信访工作联席会议制度、干部下访制度以及“三会一制”、公调对接、诉调对接、检调对接、纪调对接工作机制，进一步畅通信访渠道，切实解决群众诉求的问题。三是强化源头预防。加强法制保障、政策落实和规范运作，建立完善重大决策社会稳定风险评估制度，在推进工业化、城市化进程中注重妥善兼顾好不同利益关系。四是加强信息预警。建立每季度社会不稳定因素摸排制度，健全稳定信息报送网络和信息报送制度，完善调处机制，及时发现苗头性问题，超前研究解决办法。健全突发性事件应急处置系统和预案，努力压降群体性、非
正常上访和“民转刑”案件。
今年要总结推广和凤镇建立边界联合调委会的经验，推动县域边界乡镇与接壤的外县（市）乡镇建立联防联调机制，妥善调处涉及边界土地、林地、水面权属纠纷、婚姻纠纷、经济纠纷等矛盾，维护县域边界地区的稳定。总结推广晶桥镇解决疑难矛盾纠纷听证会、党群议事会的做法，密切基层党群干群关系，推进新农村建设。继续梳理群体和个案信访突出问题，实行领导包案、联席会办，集中时间、集中处理，把能解决的问题尽力解决掉，一时难以化解的矛盾竭力钝化好，对共性的问题组织开展调研，探索解决问题的可行办法。
大力提升治安防控能力。主要下力气抓好四块工作：一是深入推进治安防控体系建设。突出社区和农村为重点，大力实施情报信息主导警务战略，不断深化社会面巡防机制改革，巩固城区保安力量，完善农村治安承包责任制，下沉警力，专群结合，建立健全覆盖面广、渠道畅通的情报信息和巡防网络，提高街面、社区和村落的见警率和现行抓获率。加快科技创安步伐，进一步将科技防范监控网络向繁华街区、重要场所、交通要道、要害部门、居民社区和农村地区的企业、种养大户、城乡结合部和案件多发地区、复杂部位延伸和拓展，提高
覆盖率和信息化程度。今年要完成县城80老小区技防设施改造，同时鼓励居民借助电信网络优势积极发展家庭技防。二是深入开展基层创安活动。深入推进家庭平安创建、社区“双创”、基层“十大系列创安”等活动，树立一批基层深化平安创建典型。积极探索在民营企业、行业系统、公共场所开展平安创建的新模式，不断丰富内涵，巩固创安成果。三是保持严打高压态势。完善严打工作经常性机制，依法贯彻和善于运用宽严相济的刑事司法政策，严厉打击有组织犯罪、严重暴力犯罪和严重影响人民群众安全感的多发性侵财犯罪，不断提高破案攻坚和追逃能力。适时组织开展有针对性的专项斗争和专项行动，大力整治治安重点地区和突出治安问题。四是健全完善社会公共安全监管机制。加大对交通、消防、安全生产检查和监管力度，严格落实危险物品防护措施，加强对公共娱乐场所等特殊行业的管控，努力减少各类治安和安全事故，杜绝群死群伤的重特大治安、安全事故发生。
今年要抓好开展党员干部“一日防”活动、清洁工、送奶工“两工兼防，贡献有奖”活动以及向社会发放群防群治联系卡活动，动员和组织农村老党员、老干部和广大群众参与治安巡逻。出台我县新建小区技防配备强制标准，准备在5、6月份召开小区技防建设现场会。进
一步完善农村治安防范承包责任制，加强村（社区）综治办规范化建设，做到人员、经费、责任三落实。抓好“三个延伸”：把治安巡逻向村组延伸、社区警务战略向农村延伸、基层综治办向县级重点部门单位、镇工业园区、重点企业延伸，拟于4月份在石湫两个工业园区、喜之郎有限公司召开现场推进会，在12个稳定任务较重的系统部门成立综治办，全面加强基层平安创建和维稳工作。进一步加大查处和打击职务犯罪、商业贿赂、经济诈骗、假冒伪劣等破坏市场经济秩序案件的力度，整顿规范市场经济秩序，努力营造公平正义的市场竞争环境。
加强和改进对特殊社会群体的管理。主要是对“自由人”、流动人口、青少年、刑释解教人员、精神病人、困难群体等六类社会群体加强和改善管理。一是督促各职能部门切实履行对“社会人”的管理职责，最大限度地减少游离于管理之外的“自由人”。二是继续改进和加强对流动人口的服务管理，落实出租户的责任，注重源头管控，强化综合执法，促进流动人口管理社会化、专业化和规范化。三是积极推进社工服务工作。动员社会力量参与社区矫正、安置帮教、青少年教育、反xx、禁毒等工作，充分利用和整合各类社会资源，加强对失学失管青少年开展心理疏导、法制教育，做好对轻微违
法犯罪青少年的帮教、青少年维权工作，从多方面构筑预防和减少青少年违法犯罪的网络；对刑释解教人员进行跟踪帮教和必要的就业指导；对判处管制、缓刑、监外执行等人员进行社区矫正，弱化高危人群的社会排斥心理。三是加大对精神病人和服刑人员子女、配偶及老人等特殊困难群体的帮扶工作，促进社会和谐。
今年要在镇区抓好试点，探索建立社工服务组织，推动这方面的工作。进一步加大对校园周边环境全面整治的力度，督促有条件的重点中小学、幼儿园安装监控探头，建设好校园警务室，配足专职保安。拟于9月份召开法制副校长现场观摩会，10月份组织中小学生开展“小交警宣传大安全”的交通安全宣传活动。继续发挥“五老”的监督作用，抓好网吧管理和绿色网吧创建、社区青少年法制教育“诚爱基地”、农村“留守儿童”关爱工程建设，总结推广“预控生”工作经验，努力预防和减少青少年违法犯罪。加大对精神病人的医疗救助，落实家庭、社区和部门监管责任，确保精神病人不肇事发案。组织政法干警以及社会力量开展对服刑人员特困家属的结对帮扶，实施感化服刑人员安心改造的“温暖工程”。
（三）在推进法治创建上，突出两项重点，办好法治
为民实事。围绕依法行政和公正司法两项工作重点，以推进法治创建为抓手，以抓好为民办实事为切入点，重点在四个方面实现新突破：
在深入推进依法行政和司法公正上，将进一步规范和完善各级党组织的职责、议事规则和决策程序，重点提升基层党组织依法执政水平；进一步健全政府决策机制，完善公开征求意见和重大行政决策社会听证制度、专家咨询制度、调查研究制度，不断推进依法执政、依法行政和民主决策、科学决策。积极构建权力阳光运行机制，推进政务公开和司法公开，严格规范执法行为，健全行政执法质量体系。加快电子政务建设，推行政府和部门行政执法数字化管理。加强行政复议工作，完善行政诉讼被告单位出庭应诉制度、人民陪审员、人民监督员制度。继续开展人大代表、政协委员“旁听百例民事案件”活动，认真解决人民群众反映强烈的司法不公、司法不规范等问题。
今年要组织开展“行政效能提升年”、贯彻《行政许可法》“三年回头看”执法检查、“执法无差错”和行政执法质量检查评比活动，出台政法部门执法质量考评标准；新增20个部门开通电子政务，督促权力阳光运行的单位所有行政许可事项、非许可的行政审批事项和部分行政处罚事项在年内实现网上运行；在总结去年工商部
门推行行政处罚自由裁量权基准制度的基础上，今年扩大到10家行政执法部门，并适时召开经验交流会，向全县面上推广。继续推行行政执法责任制，将行政执法责任制向镇一级延伸，推动镇级政府职能的转变在抓好为民办实事解难题上，将重点抓好“食品放心”工程、安全生产监管、劳动保障执法、化解“执行难”、建设诚信市场、治理环境污染等八件涉及民生的实事，落实承办部门，作出公开承诺，有效、逐步解决群众反映强烈的热点难点问题。坚持严格执法与人性化执法、法律效果与社会效果的统一，执法为民，服务发展。实施涉农案件“三项工程”，继续加大法律援助的力度，拓宽受益面，使更多的弱势群体受到法律的平等保护。
今年7月份将组织召开“法治**”为民办实事工作推进会，10月份组织人大代表、政协委员视察督促，确保取得实质性进展。
在深入开展基层法治创建上，在镇级层面深入开展“法治**合格镇”创建活动，今年重点围绕“阳光施政”推行“党务政务公开发布会”和“处理突出问题听证会”制度，在先行试点的基础上向全县镇区推广。在村级层面上继续深入开展“民主法治村（社区、单位）创建活动，完善居民代表会议制度、民主议事协商会议制度、社区重大事务听证制度。在全县92个村、14个社区全面推行
“党群议事会”制度，全面提升基层民主法治程序化、规范化、制度化建设水平。今年民主法治村（社区、单位）创建达标要超过20个。
在多形式抓好普法宣传上，以领导干部、公务员、青少年、企业经营管理人员、广大农民为重点对象，加大“xx”普法力度。严格领导干部、执法人员学法制度，提高国家机关工作人员的法律素质和依法行政的能力。推广参与式、互动式普法工作方法，开展经常性的法制宣传和各种层次的培训活动，送法进社区、进农村、进学校、进企业，努力提升全民的法律素质，浓厚崇尚法治的社会氛围。
今年要组织开展“遵纪守法模范学校（模范班）”争创活动，进一步拓展和丰富“法律人在行动”、“18”法律广场、周末法治文艺广场、法制流动展板等形式和内容，提升宣传效果。
（四）在加强队伍建设上，突出素质强警，提高战斗力。
始终把加强政法综治队伍建设作为根本任务、摆上重要位置来抓。坚持“素质强警、从严治警、从优待警”的方针，加强培训、严格管理、提高待遇，充分调动广大干警和综治工作者投身“两个创建”的积极性，当好
“两个创建”的主力军。今年要突出加强对基层政法综治干部的培训，拟于
3月底围绕“政法工作走在构建和谐**的前列”主题组织培训。在政法法机关探索干警合理流动和体现竞争、优胜劣汰的用人机制。深入开展争创“规范执法先进单位和个人”活动，组织开展第二届全县政法系统先进事迹报告会。今年力争继续保持全县政法队伍“零违纪”。
各位领导，这次调研活动，既是对我县政法工作的检查、推动，也体现了市委政法委以及杨书记等市领导对**工作的关心和重视。我们将根据这次调研会上杨书记等领导对我县工作提出的新要求，认真研究措施，改进工作作风，推动工作落实。我们有信心、有决心抓好“两个创建”，全面完成今年政法工作的各项任务，为“全面达小康、建设新**”做出应有的贡献，向市委政法委和县委交上合格的答卷。
篇三：全县政法工作汇报
二主要成效近几年来我县政法各部门在县委县政府的领导下紧紧围绕富民强县跨越发展目标树立和落实科学发展观坚持以内强素质外树形象为主线大力加强政法队伍作风建设认真履行打击犯罪保护人民服务经济建设的职能积极为全县经济建设保驾护航广大政法干警的政治业务素质和执法水平明显提高全心全意为人民服务的宗旨意识得到增强有力地维护了全县社会政治稳定保障了改革开放和经济建设的顺利进行促进了平安丰县法治丰县建设赢得了社会和广大干部群众的普遍赞誉关于县政法队伍建设情况的调研报告
为全面加强政法队伍建设，根据省人大常委会组织人大代表开展政法队伍建设专题调研活动的安排，县委政法委围绕平安#县、法治#县建设，专门组织召开县公、检、法、司分管负责人座谈会，抽调人员组成调研组，通过座谈走访、收集资料等多种方式，利用一个星期时间，对#县政法队伍建设现状进行了一次专题调查。通过调查座谈和综合分析，初步掌握了全县政法队伍建设的基本情况，在此基础上提出了一些加强全县政法队伍建设的建议和对策，撰写了《关于#县政法队伍建设情况的调研报告》一文，供各级领导决策时参考。现将调查情况汇报如下：
一、基本情况#县政法部门包括县委政法委、县法院、县检察院、县公安局、县司法局五个单位。全县现有在职政法干警688人，95%以上干警具有大专以上文化程度。县公安局共有在职民警440人，编制473名，党员民警370人；硕士2人，大学本科139人，大专279人，高中(含中专)20人；正科级8人，副科级37人，一般干部395人；内设10个科（股）室，8个直属单位，26个派出所。县法院共有干警104人，编制114人，党员干警80人，在读硕
士2人，大学本科86人，专科15人，高中（中专）1人，副处级1人，正科级8人，副科级23人，一般干警72人；内设13个庭局科室，辖3个派出人民法庭。县检察院共有在职干警61人，编制70人，党员干警47人，大学本科41人，在读硕士2人，专科18人，副处级1人，正科级9人，副科级17人，一般干部34人；本院内设法13个处局科室。县司法局共有在职在岗人员57人，离岗退养人员工11人，编制77人，党员56人，大学本科18人，专科27人，高中（中专）12人；正科级2人，副科级9人，一般干部46人，内设7个科股室，指导管理14个镇司法所、15个法律服务所和2个律师事务所。县委政法委共有在职人员15人，编制12人，大学本科8人，专科7人，副处级1人，正科级5人，副科级5人，一般干部4人，内设四个科室。
二、主要成效近几年来，我县政法各部门在县委、县政府的领导下，紧紧围绕富民强县，跨越发展目标，树立和落实科学发展观，坚持以内强素质、外树形象为主线，大力加强政法队伍作风建设，认真履行打击犯罪、保护人民、服务经济建设的职能，积极为全县经济建设保驾护航，广大政法干警的政治业务素质和执法水平明显提高，全心全意为人民服务的宗旨意识得到增强，有力地维护了
全县社会政治稳定，保障了改革开放和经济建设的顺利进行，促进了平安丰县、法治丰县建设，赢得了社会和广大干部群众的普遍赞誉。县公安局连续十一年被市公安局评为警风建设先进单位，连续四年被省公安厅评为优秀公安局，被公安部授予XX-XX年度全国优秀公安局荣誉称号。县检察院XX年被省授予XX-XX年度江苏省文明单位，XX-XX年度均被市检察院授予先进检察院，XX年被省检察院授予先进检察院。县司法局在XX年度全市司法行政系统目标管理考核中排名第三位，在全县万人评议60个执法机关活动中排名第6位，在XX年度全县社会治安综合治理目标考核中获二等奖。具体体现在以下方面：
1、抓班子，带队伍。近几年来，全县政法各部门狠抓班子建设，不断提高班子的凝聚力和战斗力，取得了明显成效。一是加强班子思想建设。全县政法各部门领导班子能够以保持共产党员先进性教育为契机，认真落实党委（党组）中心组学习制度，坚持用邓小平理论和xxxx武装头脑，着力在理论联系指导实践上下功夫。县公安局新一届党委围绕政治坚定、开拓创新、团结协调、廉政勤政的班子目标，班子成员带头讲学习、讲政治、讲奉献，面向全体民警喊响自我看齐的口号。县检察院班子成员树立立检为公，执法为民的思想，坚持科学发
展观、班子决策水平和驾驶全局能力得到不断提高。二是加强班子作风建设。县政法各部门坚持和实行民主集中制，重大问题集体讨论研究决定。县检察院健全党组议事规则、检察长办公会制度，重大问题做到集体研究、民主决策。县司法局党组、班子坚持以人为本，科学民主决策，重大事项实行集体研究决策，做到大事讲原则，小事讲风格，做到对单位政务、财务定期公开。三是加强班子廉政建设。县政法各部门班子成员把党风廉政建设作为班子建设的重中之重，严格制定了关于领导工作的各项规章制度、规范决策和领导行为。县公安局党委制定并严格执行《党委中心组学习制度》、《党委中心组一般双查考核制度》等，按照治警先治长的原则，全面强化班子廉政勤政建设。
2、抓队伍，树形象。一是加强思想政治教育。县政法各部门始终把思想政治教育放在首位，先后组织开展了党员先进性教育活动，立党为公、执法为民主题教育活动、规范执法行为、促进司法公正主题教育活动、社会主义荣辱观教育和社会主义法治理念主题教育活动等为主要内容的政治思想教育。县司法局认真抓好局机关干部、基层司法所干警和公证律师等法律服务工作者三支队伍建设，认真落实每周三政治学习、周四业务学习
计划，实行月考核、季讲评，定期不定期对机关作风情况进行抽查，深入开展社会主义荣辱观和社会主义法治理念教育，全面加强司法行政队伍建设。二是深化教育培训，增强业务能力。近几年来，政法各部门鼓励干警接受更多层次的学历教育，更新知识结构，实现科技强警。现公、检、法、司有6人参加硕士研究生学习，XX年有5人通过了国家司法资格考试，大专以上文化程度占总人数的95%以上，队伍文化结构不断得到优化。
同时，狠抓岗位练兵，广泛开展岗位大练兵活动。县公安局制定出台了《民警素质教育培训规划》，把培养业务尖兵、行业能手列入规划项目，形成制度，落到实处，开展了创建学习型公安机关、争当学习型民警活动，聘请公安院校专家、教授定期为民警上课。县检察院开展了法律文书制作点评和比赛、汇报案件评比、多媒体操作培训等业务技能竞赛活动。三是坚持从严治警，健全长效机制。县法院建立健全了一系列加强队伍管理的规章制度，该制度涵盖了人事、组织、教育培训、纪律、监督、目标考核、八小时外管理等各个方面，实行了打卡考核制度，加强了检查督促，对制度落实情况定期进行督促通报，把队伍管理纳入岗位目标考核体系，逐步形成了长效管理机制。
县检察院抓住管理立规章、管理动真格、管理定责
任、管理出效益四个环节，建立了一套近60项的较科学、适合本院特点的规章制度。县公安局强化管警措施，以行为规范、工作规范、装备规范等三大规范为主要内容，在基层所队推进《公安机关窗口单位服务规范》、《公安派出所一日制度》，全面落实首接、首问、首办责任制，在全局推开公安部30项便民措施、省厅23条贯彻意见及服务经济建设20项承诺。同时政法各部门还完善内外监督机制，进一步推行了警务、检务、审判公开。县公安局全面推行警务公开，在全县26个派出所及窗口单位普遍设立了警务公开栏，自觉接受群众监督。县法院聘请了18名人民陪审员，并不定期地邀请人大代表旁听法庭，县检察院聘请了9名人民监督员，定期通过简报信息的方式向有关部门报送，全方位接受监督，这些措施使政法部门增强了执法工作透明度，以公开促进了公正。
3、发挥职能，维护稳定。政法各部门始终把维护稳定作为最重要发展环境和投资环境，作为招商引资最具吸引力的竞争优势，树立抓发展是硬指标，抓稳定是硬任务的理念，充分发挥职能作用。全力促进法治丰县、平安丰县建设，为丰县经济发展创造了一个良好的治安环境。今年初，我县被省命名为社会治安安全县，9个镇被徐州市命名为社会治安安全镇。今年我县还全面启动了法治江苏合格县创建活动。县公安局充分发挥维护
稳定主力军作用，敲响公安职能奋进鼓，唱好平安稳定重头戏，坚持严打不放松，加大构建治安防控力度，全力遏制重大犯罪，XX年八类案件破案率达95.2%，杀人案件破案率达到93.3%，刑事案件破案率位居徐州市第一名。县检察院依法履行法律监督职能，认真查办职务犯罪大案要案，一批社会影响极大的案件得到查办，取得了较好的社会效果和法律效果；不断加强批捕公诉工作，重点打击暴力犯罪和破坏社会主义市场经济犯罪力度，全面开展刑事案件立案监督、侦查监督、审判监督、监管监督等，努力维护司法公正。县法院牢固树立审判工作为法院第一要务的理念，今年上半年共受理各类案件1451件，结案1351件，结案率达88%，各项审判的质量和效率指标均有较大提高。县司法局巩固完善大普法、大调解体系，努力提升社区矫正、法律服务水平，各项业务工作均取得明显成效。
三、存在问题1、队伍素质还不高。具体表现在：一是执法思想不正。少数干警宗旨意识淡薄、工作方法简单粗暴、公仆意识差，特权思想较重，有的部门对有经济利益的案件争着办，以罚款代管，使办案单位处于一种创收经济效益的状态，损害了部门良好的形象，影响了经济发展环
境。二是工作作风不佳。存在少数干警有法不依，执法不严，裁判不公，办人情案、关系案、金钱案，搞乱收费、乱摊派、乱罚款；执法不公、不廉，违反程序执法，办案办事环节多、工作效率低、服务态度差的问题。三是办案质量不高。部分干警满足于已有的知识水平和办案能力，不思进取，特别是有的办案人员不认真判断案件的事实，不认真研究法律规定，主观臆断，往往出现适用法律错误或与法律规定相悖的处理结果。据群众反映有审判人员对当事人态度冷漠、粗暴，不允许当事人辨解，甚至与当事人当庭吵架；有的干警靠打、逼、吓、暴力取证和询问及口供，有的干警在八小时之外对五条禁令的贯彻时紧时松，有的干警扣押当事人财产物品不认真登记，个别严重的私自留用。
2、警力人员严重不足。县公安局警力严重不足，目前我县共有在职民警440人，占全县总人口的万分之3.76，远远低于全市万分之7.59的平均水平。警力不足，直接影响维护稳定各项措施的落实，导致基层民警身体素质普遍下降。县检察院现有在职检察官35人，因人员少，干警长期超负荷工作，特别是业务部门人员短缺，工作任务繁重，经常加班加点。县司法局也存在队伍结构失衡，人员缺编严重的问题，基层司法所人员大部分是从乡镇其他岗位上转进的人员，业务知识十分生疏，
专业人才少，人员年龄老化，45岁以上即将离岗退养人员较多，中层骨干人员少，人员青黄不接。县法院由于近几年来案件数量上升，办案任务的增加，审判队伍的力量和能力不能完全适应新形势新任务需要，队伍的执法理念还不能适应社会主义市场经济发展要求，亟需加强人员，增加审判力量。
3、经费保障不完全到位。随着社会经济的发展，犯罪也呈视智能化、集团化，与犯罪分子作斗争也往往呈现出智能化的较量，政法部门经费保障显的尤为重要。就我县而言，政法部门的经费保障普遍不足，政法装备与政法工作的实际需求仍有很大缺口，工作运转困难。县公安局尤其是刑警、治安以至基层派出所作为一线实战单位，侦查破案昼夜工作，服务群众全天侯，通信、水电、车修等经费远远超出其他行政机关，办公经费缺口较大，全局120名事业民警工资仍由公安局自筹发放，一直未列入财政预算。县检察院经费保障不完善，物质装备较差，技侦大楼筹建资金缺口大，各项基础设施不完备。由于县财政困难，县司法局也存在基层司法所经费保障不到位，基层普法、办公经费难落实，部分基层司法所人员特岗津贴无保障等问题，目前基层司法所运转较为困难。县政法委由于平安丰县、法治丰县建设任务繁重，办公开支较大，办公装备条件较差，经费保障
困难。4、政法队伍流动机制不畅。政法队伍体制上进口不
活，出口不畅，存在进人难、留住人才难的问题。《法官法》、《检察官法》对法律本科学历硬性规定和国家司法资格考试报名条件提高，在提高队伍素质和能力的同时，司法体制带来一定影响，法院、检察院、司法局存在通过招录考试，招进人员但留不住人才现象，县检察院招录13人，已有3人调离，法院招录8人，已有4人调离，县司法局招录4人，现已全部调离。主要原因是法、检、司招录门槛高，进入者必须是法律本科生，且还需通过司法资格考试才能具备法官、检察官条件，另外丰县经济基础差、财政困难、福利待遇难兑现，留不住人才。另外，由于政法各部门领导干部职数、职级职数有限，人员得到提拔机会少，政法各部门横向交流和流动机制不健全，干部竞争上岗、轮岗、轮训、交流制度未有效落实，影响干警的工作积极性和主动性，未能激发队伍活力。
5、内部监督力度不够。县政法各部门都根据各自业务特点，普遍制定了相应的规定、纪律、制度、办法等，但在个具体落实上，却缺乏广度和深度，没有起到干警之间相互监督，部门之间相互制约的作用。使得目前我
县政法机关内部启动监督程序力度不大，特别是错案责任追究工作不尽人意。表现在政法机关内部拉不开情面，怕得罪人，处罚力度经常是高高举起，轻轻放下。对办理错案的人员进行责任追究，往往只停留在批评、警告或罚款上，缺少严厉措施起不到警示作用，会对队伍建设带来负面影响。
四、强化队伍建设的对策和措施针对我县政法队伍建设存在的问题，当前在加强政法队伍建设方面，应着重抓好以下几个方面工作：1、加强政治思想教育，提高干警政治素质。要以xxxx重要思想为指导，加大思想政治教育力度，用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论占领政法干警的思想阵地，在广大政法干警中深入开展规范执法行为，促进执法公正专项整改活动、社会主义荣辱观教育和社会主义法治理念教育主题活动，教育广大干警知荣辱，牢固树立社会主义荣辱观和社会主义法治理念，树立正确的世界观、人生观、价值观和全心全意为人民服务的宗旨，增强事业心和工作责任感，树立爱岗敬业、无私奉献精神，遵纪守法，廉洁自律、不断提高干警严肃公正执法的自觉性。在组织学习教育中要注重理论联系实际，不断更新内容，改进教育方法，增强教育的针对性和实效性，用正确的理论指导工作，解决工作中遇到的困难和
问题。教育干警自觉抵御拜金主义、享乐主义和极端个人主义等各种腐朽思想的侵蚀，做到一身正气、一尘不染。从思想上解决好为谁执法，为谁服务的问题，接受人民监督，努力提高政法队伍的社会公信度，树立自身良好的形象，使全体政法干警都牢固树立起立党为公、执政为民的思想，自觉地坚持为民执法、公正执法，把人民群众的根本利益实现好、维护好、发展好。
2、从优待警，加强对政法部门的保障力度。县财政要逐步增加对政法机关的经费投入。一是要保证工资按时足额发放。按照从优待警原则，切实加强对工资资金的管理，想方设法筹集资金，优先保证政法部门编制内人员基本工资和各项特岗津贴及时发放，让干警解除后顾之忧，全身心地投入工作。二是要加大对办案经费的保障力度。办案是执法机关一项基本职能，要逐步增加对政法部门办案经费的投入，对大要案经费要实行专项报批、专项安排。避免出现让办案人员垫支办案经费的现象。三是要大力支持政法部门业务建设。通讯、交通工具和基础设施是政法部门履行职能必需的物质条件，其质量的高低直接影响着办案的效率和质量。要安排资金逐步改善政法部门的装备条件。要结合实际情况，统筹规划、分步实施，逐步提高政法部门的装备水平。四是要加强基层基础工作。要加大对基层所的办公经费的
支持，配齐配强必备的交通工具、通讯办公设备，解决部分所无住房办公的问题。同时，多调配一些有一定基层工作经验的干警深入一线，促进工作开展；从多角度关心一线基层所，解决干警的后顾之忧，保证干警全身心投入工作。
3、从严治警，加大政法队伍内外监督管理力度。采取各种有力措施，加大政法队伍的管理监督力度。首先，要加强内部监督管理。健全纪检、监察、执法督查等内部监督机构，充实监督力量。按照责任到人、相互制约、领导把关的要求，在立案、侦查、批捕、起诉、审判、执行和行政执法等各个环节，进一步完善规章制度，堵塞漏洞。其次，要加强外部监督管理。主动接受党的监督、民主监督、群众监督，进一步完善向党委、政府和人大、政协的报告制度。继续聘任一批社会各界政治思想好、素质高的人士任廉政建设监督员，加强对政法干警的监督。大力推行警务、检务、审判和政务公开制度，完善警风评议、院风评议、行风评议制度。深化警务、检务、审判、所务公开，以公开促公正、保公平。不断增强政法工作的透明度，使群众对办事程序一目了然。三是要大力加强纪律作风建设。把纪律作风整顿作为一项制度，持之以恒，常抓不懈。经常开展警示教育，让
干警深刻领会严是爱，宽是害的道理，做到思想上警钟长鸣，行为上严于律己。要把德治与法治相结合，教育干警树立正确的世界观、人生观、价值观，培养干警良好的社会公德、职业道德和家庭美德。对容易出现腐败的执法部门和执法环节，要加大查处力度，大力开展专项整治。认真核查群众举报的政法干警玩忽职守、徇私舞弊、以权谋私和腐化堕落等违法违纪案件，坚决清除队伍中的害群之马。切实解决少数干警办案效率低下，态度简单粗暴，随便吃请受礼，侵犯群众利益等问题，树立政法干警公正、文明、廉洁、高效的良好形象。
4、加强教育培训工作，提高干警的业务素质。政法部门要营造好学上进的良好学风，不断增强学政治、学法律、学业务、学文化、学科技的自觉性。要在继续开展学历教育的同时，加大岗位培训力度，努力办好各种形式的学习培训班，不断提高干警的业务水平，完善专业结构。在培训内容上，按照要精和实用的原则，根据不同岗位、不同层次的特点，在内容安排上各有侧重，以提高培训效果，促进干警向知识化、专业化方向发展，着力提高政法干警的业务素质。加强干警的学历教育，开展岗位业务培训，努力培养高新术人才和特殊专业人才，使广大干警在实践中不断增长才干，成为有知识，懂业务，胜任本职工作的内行。通过培训，力争在短期
内，培养造就一批精通政法业务、懂得使用现代科技手段的高素质人才，从而推动政法部门更好地发挥职能作用，为经济建设提供高效优质的法律服务。
5、加强对政法工作的组织领导，保证政法部门依法履行职责。县委、县政府要把加强政法队伍建设作为一件大事来抓，要旗帜鲜明地支持政法部门和干警依法履行职责，千方百计为政法机关和政法干警履行职责创造良好的执法环境，要着力解决警力不足的问题，用足用好现有编制，对公安局33名空余编制，建议通过接收部队转业干部和公开招警尽快补齐，对法院10名、检察院9名和司法局9名空余编制，建议通过公务员招考尽快补齐，将全县800名保安队伍工资纳入县、镇财政预算，保证及时足额发放。进一步建立健全政法部门人员横向交流制度，健全中层干部竞争上岗、人员轮岗、轮训机制，激发队伍活力，调动广大干警积极性，要认真落实政法干部的政治待遇和经济待遇、逐步改善政法队伍的通讯装备、办公用房、公务用车条件。县委、县政府及有关部门要坚决维护政法干警的合法权益，及时研究解决政法队伍存在的实际困难和问题，落实从优待警的政策措施，保护和调动一线干警的积极性，逐步改善政法干警的工作条件和生活条件，使政法部门各项工作得到
及时、正常、有序地运转。
篇四：全县政法工作汇报
政法综治工作述职报告6篇政法综治工作篇1一年来，本人在市综治委的领导下，以党的十七大精神和“三个代表”
重要思想为指导，认真贯彻落实省、市综治工作会议精神，不断争先创优、狠抓了各项措施的落实，圆满地完成了综治工作各项任务。
一、进一步提高对综治工作重要性的认识
综治工作事关全局、全社会的稳定，一定要高度重视，一年来本人以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导，不断加强学习，认真研究布署(:政法综治工作述职报告6篇)。配备了专职综治人员，把综治工作摆上重要议事日程，列入了本部门年度工作规划，定期研究布署，一季度至少一次。
二、狠抓综治工作各项措施的落实
按照市综治委的要求，我局每季至少召开一次综治领导小组会、工作例会和通报讲评会，每月召开一次治安形势分析会，每半月召开一次矛盾纠纷排查调处会，检查各项综治工作的落实情况，分析排查本单位及职工中存在的不稳定因素，对本部门综治工作中存在的问题及时下达整改通知书，限期整改，经过排查没有发现问题的也记录在案，并做了详细的会议记录，同时向市综治委汇报，实行每半个月“零”报告制度和重大问题立即报告制度。
三、开展法制和道德宣传教育工作
我局坚持“打防结合、预防为主”的方针，大力加强防范工作，认真落实各项安全防范措施，深入持久地开展基层安全创建活动，加强法制和道德宣传教育，大力宣传模范人物和典型事迹。
四、强化综治工作责任制
强化党政领导的责任，逐级建立主要负责人综治工作政绩档案，将综治工作成绩与责任人及分管领导的政绩考核、职级升降、奖励惩处、经济利益挂钩。实行领导干部综治工作述职制度，进一步明确领导班子对各自所分管的行业的稳定工作负责，确保层层有人管、有人抓，制订了本局领导相关社会稳定工作责任制，制订了本部门《关于对发生严重危害社会稳定重大问题的分管领导责任查究的实施办法》、《关于加强综治工作，实行综治工作责任制的通知》，对下属单位下达了综治工作责任书。
一年来，综治工作虽然取得一定的成效，但也还存在一些问题，今后我将进一步提高对综治工作重要性的认识，加强学习，在市综治委的具体指导下，认真贯彻落实党的十七大精神和“三个代表”重要思想，积极探索新形势下做好综治工作的新方法、新措施，努力为我市的改革开放和现代化建设创造更好的社会治安环境。
**年，作为县人民政府县长，我牢固树立稳定压倒一切、责任重于泰山的思想，与政府一班人，积极投身综治工作实践，始终坚持打防结合、预防为主、标本兼治、重在治本的方针，致力于形成社会治安社会治、综合治理综合抓的格局，社会治安综合治理工作取得了一定成绩，实现了社会大局稳定，治安状况明显改善的良好局面。?
一、抓源头，着力强化源头控管
作为县人民政府的带班人，我十分注重加强政府自身建设，不断提高政府依法执政的能力、维护社会稳定的能力和管理社会事务的能力。始终坚持与时俱进，科学决策、民主决策、依法决策，问计于民、问政于民、问需于民，不断建立完善重大事项集体决定、专家咨询论证、社会公示和听证制度。对那些凡是关系长远的战略性问题，凡是事关发展的政策举措
等关键性环节，凡是涉及人民群众切身利益、人事调整、政绩考核等重大事项，事前都进行深入的调研论证，充分吸收人大、政协、社会各界的意见，然后提交政府常务会、县委会或全委会讨论决策，以求尽最大力量避免因政府新决策引发新问题和新矛盾。一年来，县政府召开常务会议15次，议定重大决策事项30余项，既有效推进了工作，又确保了稳定而不引发新的矛盾。同时，我特别注重依法行政，行政执法，要求相关职能部门加大了行政执法监督检查力度，积极推进行政执法监督检查规范化、制度化，并严格执行行政执法过错责任追究制，有效提升了政府工作的认同感和支持度，从源头上减少矛盾纠纷的产生，推动了政府各项工作的顺利开展。
二、抓基础，着力完善工作体系
为强化综治维稳保障，县政府特别注重加大政法综治工作经费投入。县财政今年实际安排政法综治工作经费万元，同比增长15.2%，其中，城区电子监控工程建设经费万元，县综治表彰经费15万元，见义勇为奖励基金4.5万元，信访专项经费80万元。村级综治主任被列入村“五大柱头“，工作补贴逐年增加，已达到人均150元/月并列入县财政预算，各乡镇给予相应配套也列入乡镇财政预算。为全面构建综治责任体系，年初，县委、县政府与各乡镇和县综治委成员单位均签订了社会治安综合治理工作责任状，明确了责任单位的党政“一把手“为综治维稳第一责任人。对各乡镇、综治委成员单位的党政主要领导和分管领导全部建立了综治维稳实绩档案，将其作为建档对象评先评优、提拔重用的重要依据。并切实加强了综治维稳工作的日常督查和责任追究。一年来，共对重大工作部署和综治维稳责任落实执行情况进行了4次全面督查，以《督查通报》的形式在全县通报工作开展、责任落实情况。对在全市民调排名靠后的塘村镇党委政府，信访维稳突出的钟水乡沙仁行政村等4个村社会治安综合治理工
作实行了“黄牌警告“;对盘江乡党委政府进行了通报批评;对信访维稳责任落实不力的田心乡党委政府实行了“黄牌警告“，免除了该乡党委书记职务。
三、抓排调，着力减少矛盾纠纷
四、抓严打，着力改善治安状况
根据特殊的县情、民情、社情，我和政府一班人围绕县委的总体部署，始终坚持“从严治县，以打促稳“的方针，要求各级各部门密切配合，严厉打击各类严重刑事犯罪，始终保持对犯罪分子的高压态势。结合我县实际，在强化日常打击的页页同时，因地制宜地开展了一系列严打斗争和专项行动。深入开展“打黑除恶“专项整治行动，严厉打击了危害社会的“滚筒帮“和“含田帮“2个恶势力犯罪团伙，人民群众拍手称快。组织开展打击“两抢两盗“专项行动，累计捣毁“两抢两盗“犯罪团伙9个，破“两抢两盗“等侵财案件287起百名民警破案数达到22起，共刑拘犯罪嫌疑人93名，依法逮捕87名，
共追缴被盗抢汽车127辆。严厉打击经济犯罪，坚持把打击贪污或贿赂作为工作重点，共立案侦查职务犯罪案件21件21人;立案侦查贪污贿赂、挪用公款案件13件13人，其中大案12件12人。深入开展安全生产监管，以强硬措施推进煤矿停产整顿工作。大力开展整治“两无两假“车辆工作，按照“五不放行“原则暂扣“两无两假“车辆380多台，销毁报废车辆25台，查究酒后驾驶等各类交通违法行为358起，保证了交通安全，创建“平安畅通县“活动复评达到省级二等水平。
五、抓防范，着力提升防控能力
工作中，我和政府一班人始终坚持“打防结合、预防为主“的方针，要求各级各部门着力加大防范力度，改进防范措施，增强防范效果。加强了城区治安巡逻，强化了单位内部防范，创新了农村防范措施，组织了安全防范督查。特别是为进一步提高技防水平，提高治安防范能力，继续加大了电子监控系统建设力度。20年新增加19个市里任务是15个电子探头的建设工程于9月底全面竣工并投入使用。目前，县城70%拥有独立庭院的单位或住宅区和90%的网吧已安装了电子探头，县城两个叉路口建成了8路电子警察，城区主要道路、治安复杂区域、要害部位、高发案区等公共场所共安装了50个电子监控探头，每平方公里达10个，利用电子监控直接破获案件8起。在县城出和每个电子监控探头杆处悬挂了“公共安全区域，24小时视频监控“的温馨提示牌，有力震慑了违法犯罪活动发生。目前各单位、各居民区由过去的“要我防范“变为了“我要防范“，各单位、各居民区的可防性案件明显下降。为加强我县公共应急安全管理工作，在我的重视和支持下，我县还专门成立了应急救援大队，成功有序处置应对了国庆节前县城供水困难、防甲型h1n1流感等事件，得到了群众的好评。
六、抓机制，着力化解信访案件
同时，我坚持带头执行县级领导接访群众制度，专门在信访大厅坐班就达3次，接待群众上访39起，当场息访18起，转办交办21起，目前都已得到积极妥善处置。其中亲自跟踪督办的县农机局下属机构拖拉机站退休职工雷晋福拖了二十年的信访老案被化解，雷本人非常满意。同时，专门成立了群众诉求处置中心，全县20个职能部门进驻中心，32名职能部门实职领导脱产到中心开展工作，实行信访接待“一站式“进行、群众来访“一条龙“服务、信访事项“一体化“调处、解决问题“一竿子“到底的“四个一“工作机制，切实规范了信访秩序。
县综治委、各位领导：
20**年，我局在县委、县综治委的正确领导下，以“确保安全播出，创建和谐洛南”为已任，全面落实综治及政法维稳领导责任制和目标管理责任制，深入开展平安创建活动，扎实推进综合治理和政法维稳各项工作，使全县广播电视工作呈现出了政治稳定、人心稳定、安全播出、和谐有序的可喜局面，为县域经济率先突破发展营造了良好的舆论氛围，提供了较好的思想保障和智力支持。现结合实际，作如下述职：
一、思想上始终绷紧“维护稳定”这根弦，坚持稳定压倒一切
广播电视局是全县治安重点保护单位，作为一把手，我在思想上始终高度重视综治维稳工作，始终坚持把综治和政法维稳作为各项工作的重中之重来抓。一是健全领导机构。年初即召开专题会议研究安排综治政法维稳工作，落实一把手负责责任制，落实综治政法维稳工作人员、制度、措施、责任和奖惩办法，成立了相应工作机构，局主要领导负总责，分管领导具体抓，局台各股室共同参与，齐抓共管；局机关先后重新组建了护楼护院队、反恐工作领导小组、安全播出大队、预防艾滋病工作领导小组，为综治政法维稳工作提供了强有力的组织保障。二是健全研究综治维稳工作制度。坚持每月召开一次的综治工作例会，每季度召开一次综治工作专题研究会，及时解决整改本单位综治及维稳工作中出现的新情况、新矛盾、新问题，将矛盾纠纷、安全隐患化解在萌芽状态。三是加强综治工作经费保障。今年以来累计投入综治工作经费近3万元，先后在机关设置了监控摄像头，在财务室、制作室、设备库房落实了技防物防措施，办公楼窗外安装了不锈钢防护网，楼道及重要部门安装了推拉防护门；购置了11台消防灭火器，配备在重点部位和要害部门，确定专人负责管理和使用。
二、行动上始终着眼“确保平安”这条线，切实加大平安创建力度
一是狠抓教育。利用职工学习例会、工作安排调度会、黑板报、宣传标语等形式经常部署安排综治政法维稳工作，加强对全体职工及其家属安全生产、法律法规、维护稳定的教育管理，先后对机关财务人员、驾驶员、值机员等相关人员进行技能培训27人次。使每个部门、每个职工及相关人员明确年度目标任务、综治政法维稳工作、平安创建工作的思路和措施，从思想上、行动上重视和加强综治政法维稳工作。
二是先后多次对局台办公楼、制作室、财务室、家属楼等重点工作生活部位进行安全排查，对制作播出环节、办公楼卫生间、机关用水等方面的安全隐患全面整改，同门面房承租户及院内外来住户逐一签订安全责任合同，对安全生产重点部位加强了人员配备，强化安全措施。
三是信访案件责任落实到每一个班子成员，确定专人负责具体解决；同时重新修订了“村村通”工程施工、工程检修安全规则，坚持做到全程服务、安全服务、周到服务，强化对“村村通”及基建工程施工前的工程勘测可行性论证、方案报批管理，认真签订安全施工责任合同，加大施工过程的安全监督管理和竣工验收工作。加强制度建设，实行工作失误追究制度。
四是建立健全了门卫制度、巡逻制度县局先后修订完善了《财务制度》、《车辆管理制度》，建立健全其他各类制度21个，坚持用制度来约束职工行为，用奖惩兑现目标责任书，确保了工作正常进展。同门面房承租户及院内外来住户逐一签订安全责任合同，对安全生产重点部位加强了人员配备，强化安全措施。
三、效果上始终紧扣“安全播出，平安稳定”这个点，力求综治维稳取得实效
安全播出是广播电视部门的命脉。无论工作做得再多，人、财、物投入再大，能否取得实效能否确保节目安全播出始终是衡量工作成绩的首要标准、落脚点。我局紧扣“安全播出，平安稳定”这个落脚点，扎实工作，力求综治维稳工作取得实效。
一是“五五”普法深入开展。突出加强以班子成员和党员干部为重点的学法用法，着力提高广播电视工作人员的法律素质，坚持执行每2月一次的学法制度，积极组织行政执法人员法制参加市、县学习培训。从年初开始，利用“科技宣传周”、“三下乡”等活动积极组织开展形式多样的科普宣传和科技下乡宣传活动，多渠道多层次宣传广电法规和依法行政法律法规。
二是行业管理扎实推进。今年来共制定印发安全播出安全生产文件5个，配合县公安、工商等部门进行集中整治卫星地面接收设施销售市场专项行动4次，收缴非法经营销售卫星地面接收设施280台（套），有效开展打击私接乱串、破坏广电传输设施的'案件90余人次。
三是综治基础不断夯实。我们结合工作实际，不断强化安全播出制度建设和责任落实工作，有效地杜绝了各种不安全事故的发生。县广播电视台和兑山转播台制定了《节目播出安全风险评估机制》和《安全播出》，落实值班人员责任，进行反复演练；制作播出机房重新修订了值机人员岗位责任，对节目的播前、播中、播后和收视情况实行分时段把关、全程监测，从时段、责任等环节强化了责任；广播电视台节目播出实行总编负责制，由技术播出部、社会事业股双重监测监控，新闻部、专题部对各种播发稿件实行领导签发制度，确保了宣传质量和节目播出效果。
对地处偏远农村的“村村通”设备，由县局村村通办公室负责技术服务和行业管理，逐一签订安全播出目标责任书，落实安全播出责任。
综治工作是维护社会、政治稳定的一项重要工作，通过全体同志的不懈努力，我们在综治政法维稳工作方面，取得了较好的成绩，确保了机关工作的安定和团结，确保了广播电视节目的安全播出，为维护社会稳定，营造和谐氛围做出了积极贡献，也得到了县委、县政府的肯定和好评，但我们也清醒地看到工作中还存在着一些差距和不足，我们决心在今后的工作中加以克服和改进，努力为我县经济社会率先突破发展和构建平安洛南做出应有的贡献。
20XX年，通过认真学习贯彻党的四中全会精神，进一步落实省、市、县法制工作会议精神和社会治安治理责任制，在街道综治办的正确领导下，积极配合我社区综治工作的安排部署。作为社区书记，我始终坚持增强治安防范意识，严格落实综合治理各项措施，有效地预防了各类事件的发生，确保了干部职工财产及人身安全，促进了我矿治安大局的稳定，有效地保证了各项工作任务的圆满完成。
一、健全社区综治工作组织机构，狠抓措施落实，确保安全无事故、无案件。
1、合理制定综治计划。成立了以书记为组长，主任为副组长，社区干部为成员的“社会治安综合治理工作领导小组”，各负其责，确保各自所分管不出问题。
2、建立值班制度。在元旦、春节、五〃一、十〃一等期间，每天均安排一名社区干部值班，不仅保证了有情况能及时上请下达和处理，而且也确保了办公场所的安全。
二、突出综治工作治理重点，狠抓落实，抓成效。
今年以来，综治工作尤为重要。三网建设第一年，始终把“管好自己的人，看好自己的门，办好自己的事”这三句话牢记在心。始终坚持“谁主管，谁负责”的原则，严格按照分工，层层落实，责任。促使大家“警钟长鸣”。
三、坚持“预防为主”的原则，确保辖区内不发生影响社会稳定的事件。全年，我们继续抓好“三个代表”思想教育，认真学习会议精神，端正大家为人民服务的态度，以改进作风、提高效率、廉洁自律、勤政为民、增强队伍的凝聚力、战斗力为着力点，要求干部职工从思想、作风、纪律、效率、团结、廉洁六个方面，对自身存在的问题认真进行整改，从而提高了干部的政治觉悟、法律观念和思想道德水平，保证了全体同志在思想上、政治上与党中央保持高度一致。
四、严格依法行政制度落实，切实规范行政行为。普法之契机，进一步提高人员素质，切实做到按章办事、一年来，工作人员能够严格按照依法行政工作的各项要求规范自身行为。
五、切实抓好信访工作，加强矛盾纠纷排查化解工作，为全区社会稳定发挥职能作用。一是安排专门的信访人员，确保每个信访案件都能得到及时有效的处理。二是建立信访工作责任追究制和信访稳定责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则。三是抓好信访案件的落实。我们始终坚持“全心全意为人民服务”的宗旨，要求每个社区干吗都要以高度的工作热情和责任心，认真对待每一位来访群众，办好每一个案件，使信访问题解决在基层。
在今后的工作中，我将继续认真履行自己的职责，努力抓好本辖区的社会治安综合治理工作，全力维护社会稳定，力争在全区的综治工作中做出更大的贡献。
20XX年，通过认真学习贯彻党的四中全会精神，进一步落实省、市、县法制工作会议精神和社会治安治理责任制，在街道综治办的正确领导下，积极配合我社区综治工作的安排部署。作为社区书记，我始终坚持增强治安防范意识，严格落实综合治理各项措施，有效地预防了各类事件的发生，确保了干部职工财产及人身安全，促进了我矿治安大局的稳定，有效地保证了各项工作任务的圆满完成。
一、健全社区综治工作组织机构，狠抓措施落实，确保安全无事故、无案件。
1、合理制定综治计划。成立了以书记为组长，主任为副组长，社区干部为成员的“社会治安综合治理工作领导小组”，各负其责，确保各自所分管不出问题。
2、建立值班制度。在元旦、春节、五〃一、十〃一等期间，每天均安排一名社区干部值班，不仅保证了有情况能及时上请下达和处理，而且也确保了办公场所的安全。
二、突出综治工作治理重点，狠抓落实，抓成效。
今年以来，综治工作尤为重要。三网建设第一年，始终把“管好自己的人，看好自己的门，办好自己的事”这三句话牢记在心。始终坚持“谁主管，谁负责”的原则，严格按照分工，层层落实，责任。促使大家“警钟长鸣”。
三、坚持“预防为主”的原则，确保辖区内不发生影响社会稳定的事件。
全年，我们继续抓好“三个代表”思想教育，认真学习会议精神，端正大家为人民服务的态度，以改进作风、提高效率、廉洁自律、勤政为民、增强队伍的凝聚力、战斗力为着力点，要求干部职工从思想、作风、纪律、
效率、团结、廉洁六个方面，对自身存在的问题认真进行整改，从而提高了干部的政治觉悟、法律观念和思想道德水平，保证了全体同志在思想上、政治上与党中央保持高度一致。
四、严格依法行政制度落实，切实规范行政行为。普法之契机，进一步提高人员素质，切实做到按章办事、一年来，工作人员能够严格按照依法行政工作的各项要求规范自身行为。
五、切实抓好信访工作，加强矛盾纠纷排查化解工作，为全区社会稳定发挥职能作用。
一是安排专门的信访人员，确保每个信访案件都能得到及时有效的处理。二是建立信访工作责任追究制和信访稳定责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则。三是抓好信访案件的落实。我们始终坚持“全心全意为人民服务”的宗旨，要求每个社区干吗都要以高度的工作热情和责任心，认真对待每一位来访群众，办好每一个案件，使信访问题解决在基层。
在今后的工作中，我将继续认真履行自己的职责，努力抓好本辖区的社会治安综合治理工作，全力维护社会稳定，力争在全区的综治工作中做出更大的贡献。
**年，作为县人民政府县长，我牢固树立稳定压倒一切、责任重于泰山的思想，与政府一班人，积极投身综治工作实践，始终坚持打防结合、预防为主、标本兼治、重在治本的方针，致力于形成社会治安社会治、综合治理综合抓的格局，社会治安综合治理工作取得了一定成绩，实现了社会大局稳定，治安状况明显改善的良好局面。?
一、抓源头，着力强化源头控管
作为县人民政府的带班人，我十分注重加强政府自身建设，不断提高政府依法执政的能力、维护社会稳定的能力和管理社会事务的能力。始终坚持与时俱进，科学决策、民主决策、依法决策，问计于民、问政于民、问需于民，不断建立完善重大事项集体决定、专家咨询论证、社会公示和听证制度。对那些凡是关系长远的战略性问题，凡是事关发展的政策举措等关键性环节，凡是涉及人民群众切身利益、人事调整、政绩考核等重大事项，事前都进行深入的调研论证，充分吸收人大、政协、社会各界的意见，然后提交政府常务会、县委会或全委会讨论决策，以求尽最大力量避免因政府新决策引发新问题和新矛盾。一年来，县政府召开常务会议15次，议定重大决策事项30余项，既有效推进了工作，又确保了稳定而不引发新的矛盾。同时，我特别注重依法行政，行政执法，要求相关职能部门加大了行政执法监督检查力度，积极推进行政执法监督检查规范化、制度化，并严格执行行政执法过错责任追究制，有效提升了政府工作的认同感和支持度，从源头上减少矛盾纠纷的产生，推动了政府各项工作的顺利开展。
二、抓基础，着力完善工作体系
为强化综治维稳保障，县政府特别注重加大政法综治工作经费投入(:政法综治工作述职报告6篇)。县财政今年实际安排政法综治工作经费万元，同比增长15.2%，其中，城区电子监控工程建设经费万元，县综治表彰经费15万元，见义勇为奖励基金4.5万元，信访专项经费80万元。村级综治主任被列入村“五大柱头“，工作补贴逐年增加，已达到人均150元/月并列入县财政预算，各乡镇给予相应配套也列入乡镇财政预算。为全面构建综治责任体系，年初，县委、县政府与各乡镇和县综治委成员单位均签订了社会治安综合治理工作责任状，明确了责任单位的党政“一把手“为综治维稳第一责任人。对各乡镇、综治委成员单位的党政主要领导
和分管领导全部建立了综治维稳实绩档案，将其作为建档对象评先评优、提拔重用的重要依据。并切实加强了综治维稳工作的日常督查和责任追究。一年来，共对重大工作部署和综治维稳责任落实执行情况进行了4次全面督查，以《督查通报》的形式在全县通报工作开展、责任落实情况。对在全市民调排名靠后的塘村镇党委政府，信访维稳突出的钟水乡沙仁行政村等4个村社会治安综合治理工作实行了“黄牌警告“;对盘江乡党委政府进行了通报批评;对信访维稳责任落实不力的田心乡党委政府实行了“黄牌警告“，免除了该乡党委书记职务。
三、抓排调，着力减少矛盾纠纷
四、抓严打，着力改善治安状况?
根据特殊的县情、民情、社情，我和政府一班人围绕县委的总体部署，始终坚持“从严治县，以打促稳“的方针，要求各级各部门密切配合，严厉打击各类严重刑事犯罪，始终保持对犯罪分子的高压态势。结合我县实际，在强化日常打击的页页同时，因地制宜地开展了一系列严打斗争和专项行动。深入开展“打黑除恶“专项整治行动，严厉打击了危害社会的“滚筒帮“和“含田帮“2个恶势力犯罪团伙，人民群众拍手称快。组织开展打击“两抢两盗“专项行动，累计捣毁“两抢两盗“犯罪团伙9个，破“两抢两盗“等侵财案件287起百名民警破案数达到22起，共刑拘犯罪嫌疑人93名，依法逮捕87名，
共追缴被盗抢汽车127辆。严厉打击经济犯罪，坚持把打击贪污或贿赂作为工作重点，共立案侦查职务犯罪案件21件21人;立案侦查贪污贿赂、挪用公款案件13件13人，其中大案12件12人。深入开展安全生产监管，以强硬措施推进煤矿停产整顿工作。大力开展整治“两无两假“车辆工作，按照“五不放行“原则暂扣“两无两假“车辆380多台，销毁报
废车辆25台，查究酒后驾驶等各类交通违法行为358起，保证了交通安全，创建“平安畅通县“活动复评达到省级二等水平。
五、抓防范，着力提升防控能力
工作中，我和政府一班人始终坚持“打防结合、预防为主“的方针，要求各级各部门着力加大防范力度，改进防范措施，增强防范效果。加强了城区治安巡逻，强化了单位内部防范，创新了农村防范措施，组织了安全防范督查。特别是为进一步提高技防水平，提高治安防范能力，继续加大了电子监控系统建设力度。20年新增加19个市里任务是15个电子探头的建设工程于9月底全面竣工并投入使用。目前，县城70%拥有独立庭院的单位或住宅区和90%的网吧已安装了电子探头，县城两个叉路口建成了8路电子警察，城区主要道路、治安复杂区域、要害部位、高发案区等公共场所共安装了50个电子监控探头，每平方公里达10个，利用电子监控直接破获案件8起。在县城出和每个电子监控探头杆处悬挂了“公共安全区域，24小时视频监控“的温馨提示牌，有力震慑了违法犯罪活动发生。目前各单位、各居民区由过去的“要我防范“变为了“我要防范“，各单位、各居民区的可防性案件明显下降。为加强我县公共应急安全管理工作，在我的重视和支持下，我县还专门成立了应急救援大队，成功有序处置应对了国庆节前县城供水困难、防甲型h1n1流感等事件，得到了群众的好评。
六、抓机制，着力化解信访案件
同时，我坚持带头执行县级领导接访群众制度，专门在信访大厅坐班就达3次，接待群众上访39起，当场息访18起，转办交办21起，目前都已得到积极妥善处置。其中亲自跟踪督办的县农机局下属机构拖拉机站退休职工雷晋福拖了二十年的信访老案被化解，雷本人非常满意。同时，
专门成立了群众诉求处置中心，全县20个职能部门进驻中心，32名职能部门实职领导脱产到中心开展工作，实行信访接待“一站式“进行、群众来访“一条龙“服务、信访事项“一体化“调处、解决问题“一竿子“到底的“四个一“工作机制，切实规范了信访秩序。
篇五：全县政法工作汇报
政法队伍教育整顿工作推进情况汇报政法队伍教育整顿工作推进情况汇报尊敬的__书记，各位领导：按照会议安排，现将我县政法队伍教育整顿工作情况简要汇报如下，不正之处，敬请各位领导批评指正。一、工作开展情况我县前期工作情况，我重点从下面3个方面作汇报。第一，强化高位推动，做好顶层设计。自政法队伍教育整顿工作开展以来，我县认真学习贯彻中央、省委、市委相关会议精神，立即对标对表抓好各项工作落实，坚持把教育整顿作为当前一项重大政治任务来抓，通过高位推、全动员、专班推、压责任，全面打响教育整顿主动战。一是深化认识，统一思想共同抓。继市动员大会召开后，我县于_月_日，召开教育整顿动员部署会，认真传达学习上级部署会精神和领导重要指示批示精神，动员全县政法干警及系统职工切实将思想和行动统一到上级的决策部署上来。二是健全组织，专职机构专门抓。为确保教育整顿有序推进，我县结合实际成立了由县委书记任第一责任人并亲自挂帅，政法委和纪委监委共同牵头、县属个单位部门协同的领导小组及办公室，并抽调X名精干力量充实到政法队伍教育整顿工作专班，专
职负责日常组织和协调工作，实行集中办公制度，确保实体运转，工作有序推进。
三是压实责任，细化清单精准抓。按照本次教育整顿相关工作要求和纪律要求，我县严格落实全面从严管党治警党委主体责任，召开专题党委会认真研究制定了《__县政法队伍教育整顿工作实施方案》和《__县政法队伍教育整顿顽瘴痼疾专项整治方案》，明确了目标任务、时间节点、方法步骤和重点任务，并建立了清晰的责任清单，确保层层压实，责任到位。
第二，强化政治引领，做好统筹融合。结合全县正在开展的党史学习教育，我县坚持将学习教育贯穿始终，通过上好党史教育、警示教育、英模教育三门“政治必修课”，全面强化工作深度融合，确保教育整顿有力有效。
一是融合党史学习教育同步推进。坚持把党史学习教育、警示教育与教育整顿相融合，注重统筹兼顾，把教育整顿同当前正在开展的党史学习教育紧密结合起来，同维护社会稳定、争先创优有机结合起来，同步推进，确保教育整顿工作形式多样、内容丰富。
二是融合开展警示教育强力警醒。重点突出成果运用，特别是突出反面典型案例警示警醒作用，组织政法干警学习了系统内近期违纪违法相关案件的通报，认真吸取__、__等反面案例教训，组织观看了央视大型教育警示片片《__》、《__》、《__》等，教育政法干警时刻做到知敬畏、存戒惧、守底线。
三是融合开展英模教育触及灵魂。充分发挥英模示范感召力，组织政法干警到__纪念馆开展参观纪念活动，重温了革命先烈和人民群众不屈不挠的抗争精神，组织观看了专题片《__》，深入学习在全国脱贫攻坚战和疫情阻击战中表现突出的组织和个人的先进事迹，组织开展“过政治生日”、“重温入党誓词”等活动，进一步增强了政法干警学英模、比贡献、见行动的思想自觉。
第三，强化以学促改，做好查纠整改。坚持边学边查、以学促改，为重点做好查纠整改关键环节提前做好预热准备。
一方面，全面做好问题整改。认真对照前期在年度民主生活会、各级巡视巡察、“防风险守底线”专题民主生活会等方面查找的问题开展整改情况“回头看”，针对问题实施挂账销号、督办回访，确保全部问题全部清仓见底，彻底整改到位。
另一方面，全面加强督办督查。组织教育整顿督导组对各支部动员部署、学习教育等方面落实情况进行定期督导检查，组织各部门对第一阶段工作开展情况进行自评自查，及时指出发现存在的问题不足，并督促做好整改“补课补考”，确保了教育整顿效果落实落地。
二、工作中存在问题当前，我县教育整顿工作主要存在两个方面的问题：一是认识上有偏差。总体上，全县各类政法干警能够认真对标对表抓好各阶段工作落实，但仍有部分政法干警思想认识不够，政治站位不高，认为去年刚刚结束了教育整顿工作，存在片面疑
虑和思想误区，对此项工作的极端重要性和现实紧迫性认识不清。二是创新上有落差。主要体现在我县教育整顿创新意识不够，
主动谋划意识不强，工作形式单一、思路办法不多，警示教育没有全面触及灵魂等，使部分政法干警产生厌烦甚至抵触情绪。
三、下步工作打算下步工作中，我们将强化科学研判，持续聚焦短板弱项，精准发力，重点扎实做好三个方面工作：一是强化常态学。继续将学习教育贯穿始终，进一步丰富教育形式和内容，切实增强查纠整改的政治自觉。二是强化科学评。对学习教育阶段工作进行评估，确保评估合格后再转段，切实做到以学促改、边学边改。三是强化精准改。认真开展查纠整改，切实找准问题、找清原因，以刀刃向内、刮骨疗毒的勇气和魄力，打好七项顽瘴痼疾整治攻坚战，确保教育整顿取得实效。全力确保教育整顿任务走深走实，以优异成绩迎接建党100周年。汇报完毕，谢谢大家!
篇六：全县政法工作汇报
教育整顿顽瘴痼疾整治情况报告按照市教整办文件要求，现将xx县政法队伍教育整顿顽瘴痼疾整治概况报告如下：
一、根本情况xx县政法队伍教育整顿顽瘴痼疾整治工作在省市指导组的精心指导和县委的坚强领导下，按照具体要求，结合本县实际，通过定内容、定措施、定目标，采取各种形式自查，扎实开展“五看〞“七查〞，共排查“六大顽瘴痼疾〞问题xx个，先后采用党组〔党委〕提醒谈话、警示谈话、批评教育等方式组织处理干警xx人，移交县纪委监委处理干警x人，所有问题如期整改到位。1.整治违反防止干预司法“三个规定〞情况。对xxxx年以来执行“三个规定〞情况进行认真自查填报，共排查填报防止干预“三个规定〞情况xx件，其中，正常过问案件情况x件，执行“三个规定〞不标准问题x件，经核实无违反干预“三个规定〞问题。对执行“三个规定〞不标准问题，开展补充登记填报x件，对x人进行了提醒谈话。同时，扎实开展“四长〞宣讲“三个规定〞和党政领导干部、政法干警严格执行“三个规定〞公开承诺行动，全县集中召开宣讲会xx场次，所有县级领导、各级各部门班子成员及政法干警共签定承诺书xxx份。2.整治政法干警违规经商办企业和配偶子女违规从事经营活动情况。通过自查排查，共发现在职人员办企业问题线索xx人xx件，干警家属办企业问题线索xx人xx件，收到省市向我县政法机关反响线索信息xxx件。经核查核实，在职违规从事经营活动xx件〔公安正式干警x人、工勤x人〕，
干警配偶及配偶子女合规经营xx件，重复线索xx件，涉及企业已注销、撤消、倒闭的xx件，信息比对错误x件，身份信息被他人冒用x件。对x名在企业中担任法人代表、股东或监事的公安干警进行了提醒谈话，并已全部辞去公司中担任的职务，退出了经营管理活动；对干警配偶、子女及其配偶合法合规经营，要求及时向组织报备、报告有关情况；对倒闭、停业或未参与的办理了注销、撤出合伙经营。
3.整治违规参股借贷情况。通过自查和大数据排查，共查询干警参股借贷问题线索xxx人xx件，干警家属xx人xx件，经核查核实违规参股借贷问题x件，处理x人，问题全部整改到位。
4.整治违规违法减刑、假释、暂予监外执行情况。共排查减刑xx件次、假释xx件次、暂予监外执行xx件次，发现办理暂予监外执行存在定期体检不标准、执行不明漏管等问题x件，排查出xx市公安局xx分局违规办理xx暂予监外执行案件问题x件，无县政法干警违法违纪问题。目前，x件不标准等问题全部整治到位，xxx公安局违规问题于x月xx日向xx县司法局送达了罪犯xx收监执行通知书也整改到位。
5.整治有案不立、压案不查、有罪不究情况。全县自查排查发现问题共xx件，对照指引中有关具体内容和要求，核实认定问题xx件〔公安系统xx件，法院系统xx件〕，其中：有案不立xx件，压案不查x件。目前xx件问题全部整治到位，处理xx人。
6.整治法官检察官离任后违规从事律师执业、充当司法掮客情况。通过法院、检察院干警自查、单位排查和县司法局协查，目前尚未发现退休、离任法官检察官违规从事律师职业充当司法掮客情形。
二、典型经验
1.开展“五学〞，确保学教长抓长效。将学习贯穿政法队伍教育整顿的始终，灵活方式方法，深入持久学习，不断增强政法干部〔干警〕思想认识和行动自觉。结合实际开展设立专题学、建立制度学、组织辅导学、现场启迪学、测试稳固学，建立实行了“集体学习日〞“政治轮训〞“补课〞等制度，确保了学习质量和效果，使政法干警学有所得、学有所获。
2.实行“双包〞，确保责任严实有效。坚持抓书记、书记抓，自觉落实“四个直接、五个亲自〞要求，创新实行“五位书记〞点对点联系督导政法单位、县委常委分区域督导镇〔办〕政法队伍教育整顿督导机制，实行政法委员包系统、政法单位班子成员条线包抓指导“双包〞责任制，细化了x个分项方案，制定了倒排工期图，压实七查责任，各项工作紧密衔接、高质高效。
3.采取“四查〞，确保问题查清摸实。采取全面自查、案件核查、智能排查和队伍巡查四大举措，对各项“顽瘴痼疾〞大排查、大起底，全面查准、查清干警存在问题。先后有xxx名干警在两轮自查报告表填报中报告了自身存在问题，有xx人在两轮谈心谈话中主动讲清存在的问题，评查、核查、排查各类案件中发现瑕疵案件xxx件、违规问题xx件，巡查发现问题x大类xx个，政法干警存在问题查清查实。
4.做到“三个结合〞，确保成果有效真实。将政法队伍教育整顿与政法业务、与高质量开展、与为民实践紧密结合，做到“十个指头弹钢琴〞。常态化开展矛盾纠纷大走访大排查大化解活动和治安、平安大检查，扎实做好建党xxx周年庆祝活动和“十四运〞安保维稳各项工作，出台了平安建设工作助力乡村振兴、政法机关班子成员联系重点工程建设、为重点工程建设“一对一〞法律效劳等措施，集中开展了“走基层听民意，心系民
困办实事〞“大走访大排查，矛盾纠纷大化解〞“转作风聚民心、提升群众满意率〞等五大活动，先后出台便民措施xx项，提供便民效劳xxx次，为群众办实事xxx件，调处矛盾纠纷xxx起，整改平安隐患xxx处，破获各类案件xx起，司法救助群众x例xx万余元，开展法律知识讲座xx场次，取得良好社会效果。
三、制度成果政法各部门在教育整顿中先后建立完善?个人事项报告制度??严格贯彻落实防止干预司法“三个规定〞工作实施意见??案件质量评查与卷宗归档实施细那么??民警家属经商办企业报备制度??民警及其家属违规经商办企业定期排查制度??xx县看守所标准办理暂予监外执行案件的规定??xx县公安局受案、立案管理规定??干警定期交流轮岗制度??社区矫正案件审查评查制度?等各类制度机制xx余项。
篇七：全县政法工作汇报
1贯彻落实政法工作会议精神情况汇报贯彻落实政法工作会议精神情况汇报乡人民政府关于贯彻落实全县纪检组织宣传政法工作会议精神的情况汇报3月30日全县20xx年纪检组织宣传政法工作会后乡党委政府高度重视于4月6日和7日上午分别组织召开了党委班子会和由全体机关干部村支部书记村主任乡直部门负责人参加的大会及时传达了全县纪检组织宣传政法工作会议精神确定细化了本乡的纪检组织宣传政法工作要点并将其纳入年度任务目标考核贯彻落实政法工作会议精神情况汇报贯彻落实政法工作会议精神情况汇报乡人民政府关于贯彻落实全县纪检、组织、宣传、政法工作会议精神的情况汇报3月30日全县201X年纪检、组织、宣传、政法工作会后，**乡党委政府高度重视，于4月6日和7日上午分别组织召开了党委班子会和由全体机关干部、村支部书记、村主任、乡直部门负责人参加的大会，及时传达了全县纪检、组织、宣传、政法工作会议精神，确定细化了本乡的纪检、组织、宣传、政法工作要点，并将其纳入年度任务目标考核。现将我乡贯彻落实全县纪检、组织、宣传、政法工作会议精神的情况汇报如下：一、高度重视、学习领会会议精神。全县201X年纪检、组织、宣传、政法工作会召开之后，我乡党委政府迅速行动，组织召开了党委会和乡干部大会，学习领会了县委书记李仁的重要讲话，统一了思想，明确了方向。二是及时传达了省、市、县纪检、组织、宣传、政法工作会议精神，组织机关干部职工深入学习。**乡党委书记杨晓东还总结了201X年我乡纪检、组织、宣传、政法工作，对201X年相关工作作了安排部署。他要求各部门要结合自身实际，认真讨论交流，深刻领会会议的精神实质。乡干部要紧紧围绕深入推进城乡统筹发展和新农村建设，全面建设小康社会这一发展定位，切实找准改革创新的着力点和突破口，为**经济社会又好又快发展提供坚强的组织保证和支撑。二、结合实际，贯彻落实会议精神。1、纪检工作：召开纪检专题工作会，结合自身实际，完善了《201X年党风廉政工作意见》，要求紧紧围绕落实惩防体系建设《工作规划》，进一步推进基本框架构建，全面落实党风廉政建设责任制，加强宣传教育，巩固以前的成果，不断取得源头治理新成效。2、组织工作：全乡基层组织工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持党要管党、从严治党的原则，紧紧围绕“科学发展、社会和谐”
两大立足点和“奔富裕、求发展、促和谐、树新风”四项任务，始终把基层党建工作提在突出位置，逐级明确责任，明晰工作思路，突出工作重点，创新工作方法，强化工作措施，整合各方面力量，切实加强领导和指导，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的工作局面，各项工作有序推进。3、宣传工作：结合市县宣传工作会议精神，提出了201X年宣传工作重点，出台了《201X年党委中心组学习安排》、《关于做好创先争优活动几项重点工作的通知》等相关文件，要求认真开展好几项活动：即要积极深入开展创先争优活动，结合庆祝建党90周年，开展“我为党旗添光彩”活动；以学习型党组织建设为重点，狠抓领导班子建设和干部队伍建设，加快推进理论武装工作；要着力推进人才队伍建设，不断优化人才生态环境。4、政法工作：及时完善并出台了201X年安全生产、综合治理、信访、维稳工作的意见，调整了安全、维稳、治安巡逻队、调解委员会等组织机构的工作人员，并组织各村、社区、乡直单位召**全维稳专题工作会，在会上签订了安全、综治、维稳、信访责任书，并进一步严格每月考核制度，将具体责任落实到人。
一般工作总结开头格式介绍(一)基本情况。1.总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。2.成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的;缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。3.经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工
作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等(二)写好总结需要注意的问题1.一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。2.条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。3.要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的;有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。工作总结格式工作总结的格式，也就是总结的结构，是组织和安排材料的表现形式。其格式不固定，一般有以下几种:1、条文式条文式也称条款式，是用序数词给每一自然段编号的文章格式。通过给每个自然段编号，总结被分为几个问题，按问题谈情况和体会。这种格式有灵活，方便的特点。2、两段式总结分为两部分:前一部分为总，主要写做了哪些工作，取得了什么成绩;后一部分是结，主要讲经验，教训。这种总结格式具有结构简单，中心明确的特点。3、贯通式贯通式是围绕主题对工作发展的全过程逐步进行总结，要以各个主要阶段的情况，完成任务的方法以及结果进行较为具体的叙述。常按时间顺序叙述情况，谈经验。这种格式具有结构紧凑，内容连贯的特点。4、标题式把总结的内容分成若干部分，每部分提炼出一个小标题，分别阐述。
这种格式具有层次分明，重点突出的特点。
工作总结的写作格式(一)基本情况。1.总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。2.成绩和缺点。这是总结的中心，工作总结总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。3.经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等(二)写好总结需要注意的问题1.一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。2.条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。3.要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的；有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。个人工作总结开头结尾书写格式一年的时间很快过去了，在一年里，我在院领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项：
<个人工作总结开头>1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论；遵纪守法，认真学习法律知识；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。2、专业知识、工作能力和具体工作。我是六月份来到学院工作，担任学院行政秘书，协助办公室主任做好工作，工作总结格式:行政工作琐碎，但为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便熟悉了学院的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。在这一年，我本着把工作做的更好这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：（1）协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作，并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内，给大家查阅文件提供了很大方便。（2）做好了各类信件的收发工作，20XX年底协助好办公室主任顺利地完成了20XX年报刊杂志的收订工作。为了不耽误学院、大家的工作，不怕辛苦每天按时取信取报，把公函，便函及时分发到部门及个人。（3）协助好办公室主任做好学院的财务工作。财务工作是学院的一项重要工作，需要认真负责，态度端正、头脑清晰。我认真学习学校各类财务制度，理清思路，分类整理好各类帐务，并认真登记，年底以前完成了学院20XX年办公用品、出差、接待、会议、教材、低值易耗等各类帐务的报销工作。学院的财务工作正进一步完善规范，我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。（4）做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记，严格执行学
院公章管理规定，不滥用公章，不做违法的事情。（5）做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要。（6）认真、按时、高效率地做好学院领导及办公室主任交办的其它工作。为了学院工作的顺利进行及部门之间的工作协调，除了做好本职工作，我还积极配合其他同事做好工作。3、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。4、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为学院及部门工作做出了应有的贡献。<20XX年个人工作总结结尾>总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为学院的发展做出更大更多的贡献。20XX年月会工作总结格式回顾这个月的工作，对照德能勤绩四项标准，能尽心尽力做好各项工作，较好地履行了自己的职责。现将月工作总结如下：一、以踏实的工作态度，适应办公室工作特点办公室是公司运转的一个重要枢纽部门，对公司内外的许多工作
进行协调、沟通，做到上情下达，这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外，还经常有计划之外的事情需要临时处理，而且通常比较紧急，让我不得不放心手头的工作先去解决，因此这些临时性的事务占用了很多工作时间，经常是忙忙碌碌的一天下来，原本计划要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽误，今天欠了帐，明天还会有其他工作要去处理，因此，我经常利用休息时间来进行“补课”，把一些文字工作带回家去写。办公室人手少，工作量大，特别是公司会务工作较多，这就需要部门员工团结协作。在这一月里，遇到各类活动和会议，我都积极配合做好会务工作，与部门同事心往一处想，劲往一处使，不会计较干得多，干得少，只希望把活动圆满完成。二、尽心尽责，做好本职工作一个月来，我主要完成了一下工作：1、文书工作严要求1)公文轮阅归档及时。文件的流转、阅办严格按照公司规章制度及ISO标准化流程要求，保证各类文件拟办、传阅的时效性，并及时将上级文件精神传达至各基层机构，确保政令畅通。待文件阅办完毕后，负责文件的归档、保管以及查阅。2)下发公文无差错。做好分公司的发文工作，负责文件的套打、修改、附件扫描、红文的分发、寄送，电子邮件的发送，同时协助各部门发文的核稿。公司发文量较大，有时一天有多个文件要下发，我都是仔细去逐一核对原稿，以确保发文质量，共下发红文份。同时负责办公室发文的拟稿，以及各类活动会议通知的拟写。3)编写办公会议材料，整理会议记录。每个月末对各部门月度计划的执行情况进行核对，催收各部门月度小结、计划，并拟写当月工作回顾，整理办公会议材料汇编成册，供总经理室参考，办公会议结束后，及时整理会议记录，待总经理修改后，送至各部门轮阅。2、督办工作强力度督办是确保公司政令畅通的有效手段，今年以来，作为督办小组的主要执行人员，在修订完善督办工作规程，并以红文的形式将督办工作制度化后，通过口头、书面等多种形式加大督办工作力度。抓好
公司领导交办和批办的事项、基层单位对上级公司精神贯彻执行进度落实情况以及领导交办的临时性工作等，并定期向总经理室反溃。3、内外宣传讲效果宣传工作是公司树立系统内外社会形象的一个重要手段和窗口。今年在内部宣传方面，我主要是拟写分公司简报，做好《xx报》协办的组稿工作，以及协助板报的编发，外部宣传方面完成了分公司更名广告、司庆祝贺广告、元旦贺新年广告的刊登，同时每月基本做到了有信息登报。4、秘书工作。秘书岗位是一个讲责任心的岗位。各个部门的很多请示、工作报告都是经由我手交给总经理室的，而且有些还需要保密，这就需要我在工作中仔细、耐心。对于各部门、各机构报送总经理室的各类文件都及时递交，对总经理室交办的各类工作都及时办妥，做到对总经理室负责，对相关部门负责。因为这个岗位的特殊性，为了更好地为领导服务，保证各项日常工作的开展，每天我基本上6点多钟才下班。有时碰到临时性的任务，需要加班加点，我都毫无怨言，认真完成工作。5、企业文化活动积极参与积极参与了司庆拓展训练、员工家属会、全省运动会、中秋爬山活动、比学习竞赛活动等多项活动的策划和组织工作，为公司企业文化建设，凝聚力工程出了一份力。面对新的任务新的压力，我也应该以新的面貌、更加积极主动的态度去迎接新的挑战，在岗位上发挥更大的作用，取得更大的进步。
篇八：全县政法工作汇报
某县政法队伍教育整顿工作总结汇报多篇全县政法队伍教育整顿工作总结1全国政法队伍教育整顿工作开展以来，__县认真落实中央和省委市委关于加强政法队伍建设重要部署要求，紧紧围绕“三大主题”，突出“四项任务”，层层压实责任、拧紧责任链条，抓实学习教育和查纠整改环节，实现了教育整顿平稳起步、扎实推进、取得实效。特别是教育整顿进入查纠整改环节以来，__县委坚决扛牢扛稳主体责任，压紧压实直接责任和协同责任，狠抓线索核查办理、自查自纠、组织查处、专项整治等工作，严格落实领导带头、全警参与、整体推进工作措施，以“刀刃向内、刮骨疗毒”的决心勇气，扎实推进政法队伍政治、思想、组织、作风大体检，全县政法队伍顽瘴痼疾整治工作取得扎实成效。现将全县政法队伍教育整顿开展以来工作完成情况和下步工作打算总结报告如下：一、强化责任担当，切实抓好学习教育一是坚决扛稳主体责任。县委成立了县政法队伍教育整顿领导小组和综合指导、专项整治等6个专项工作组，组建了由5个县级领导干部挂帅的分包政法单位工作专班，搭建起组织健全、分工明确、职责清晰的“1+5+6”组织架构。及时召开县委常委会会议，研究制定教育整顿实施方案，明确目标要求、教育内容和具体任务，台账推进、挂图作战。建立健全领导小组例会、县级领导分包政法单位、督导调研、会商研判等制度机制，确保工作环环相扣、扎实推进。及时召开全县政法队伍教育整顿动员部署会议、查纠整改环节动员部署会议，督促指导政法各单位落实会议要求，积
极组织实施，确保步调一致、不偏航向。二是创新推行四种学习模式。创新推行“研学”模式，充分运用县级领导“集中讲”、班子成员“专题讲”、支部书记“带头讲”、普通干警“主动讲”四种形式，组织政法各部门深入开展学习研讨32次，达到了深化认识、相互启发、共同提高的目的。创新推行“挤学”模式，通过增设夜校补课“加餐”，开展“晨练晚训”“政治夜校”等方式，较好解决了工学矛盾，实现了教育整顿与业务工作双促进双提升。创新推行“助学”模式，扎实开展“家庭助学”活动，各政法单位班子成员走访干警家庭320多次。举办以重温入党誓词，赠送党史书籍为内容的党员干警“政治生日”仪式，激发政治自豪感。创新推行“督学”模式，采取“听查看谈”等方式，随机抽查政法各部门学习教育活动开展情况，发现问题现场反馈，集中通报，限期整改。先后开展暗访督导9次，召开讲评会5次，印发通报9期。
二、突出工作重点，扎实开展查纠整改把查纠整改贯穿整顿工作始终，推动政治教育、警示教育、英模教育与查纠整改有机结合，开展有针对性的思想政治工作，激发干警自查自纠内力。一是动员部署。4月__日，召开了全县政法队伍教育整顿学习教育环节总结暨查纠整改环节部署会，对查纠整改环节各项工作进行安排部署。及时成立工作专班，制
定下发了实施方案，明确目标任务和工作要求。二是层层谈心谈话。政法各单位积极组织开展谈心谈话活动，做好思想发动。抓住“怎么谈”这个关键，达到交流思想、打消顾虑、帮助提高、解决问题的目的。全县政法系统共组织开展谈心谈话两轮2396人次。三是持续抓好警示教育。及时组织全体干警集中学习《政法队伍违纪违法典型案例警示录》，反复观
看《围猎者说》、《法不容私》等系列警示教育专题片，及时公布“自查从宽、被查从严”政策处理情况通报，让广大干警从身边人身边事中受到深刻警醒，自觉做到知敬畏、存戒惧、守底线。查究整改环节以来，全县政法系统共组织集中观看警示教育片53场次。四是召开政策宣讲会。全县共组织46场政策宣讲会，把“自查从宽，被查从严”的政策讲清讲透，教育引导干警正确把握政策导向，让干警切身感受到“自查与被查不一样”，解开思想疙瘩、消除思想顾虑、卸下思想包袱。教育整顿领导组共组织两场“三个规定”宣讲会，全县科级以上党员干部935人，处级以上党员干部31人全员参与了签订严格执行“三个规定”承诺书。
三、坚持“刀刃向内”，严格自查自纠全县政法系统党员干部充分发扬自我革命精神，综合运用干警自查、组织生活等多种手段，推动问题查摆走实走深。一是开展个人自查。全县自查自纠782人，通过两轮填报，梳理出问题2761条次，并全部整改完毕。二是召开民主生活会。在谈心谈话、个人自查的基础上，县委政法委及政法各单位及时召开民主
生活会，深入开展批评与自我批评，深刻剖析存在问题，提出解决问题的思路和举措。政法系统共召开专题民主生活会10次，累计查摆班子问题37条，均建立了整改台账，明确了整改责任和时限。
四、严肃整顿纪律，严格组织查处坚持无禁区、全覆盖、零容忍，综合运用各种方式、深挖彻查违纪违法线索，形成强有力震撼。一是成立工作专班。由县整顿办牵头，从县委政法委、县纪委监委、县各政法单位抽调人员，成立了8个专班，扎实推动查纠整改环节各项工作。二是“七查”工作开展情况。积极开展专项整治行动，实行一问题一专班，既查事
也查人，既查表象也查根源，确保问题查深查透、不留死角、不留盲区。截至目前，共接到上级交办线索案件共20起，已全部办结；清查涉法涉诉信访案件32件；案件自查自评累计1013件；涉黑涉恶案件已倒查40件，未发现问题；开展法律监督专项检查发现问题17件，已办结17件。县委政法委联合县纪委监委、县委组织部成立四个政法队伍巡查组，从2021年6月3日至6月13日，对政法单位开展队伍建设专项巡查。县教育整顿领导小组集中听取了巡查组专题工作汇报，并及时向巡查单位反馈，要求对存在问题限时整改。三是落实“自查从宽、被查从严”政策。对主动自查、真诚悔过的干警，符合从宽条件的以及依法给予从宽处理。对运用组织查处手段发现的干警严重违纪、违法、犯罪线索，依规依纪予以查办。及时选取从严查处干警的典型案
例进行通报，引导干警自重自省自警，形成以案促查的倒逼态势和政策威压。目前，对主动自查、主动坦白、真诚悔过的干警，依法依纪给予从宽处理144人；通报依法从严查处干警的典型案例1起；对运用组织查处手段发现的干警严重违纪、违法、犯罪线索，依法从严查处干警2人。
五、坚持刮骨疗毒，整治顽瘴痼疾把整治顽瘴痼疾与自查清查工作有机结合、统筹推进，突出重点问题强化专项整治，并围绕教育整顿发现的工作短板和制度漏洞，实行源头治理，坚决铲除滋生顽瘴痼疾的土壤和条件，真正实现常治长效。一是从严整治防止干预司法“三个规定”突出问题。经深入核查共发现6人，已经查办完毕。二是对违规经商办企业和配偶、子女及其配偶违规从事经营活动，违规参股借贷问题进行深挖彻
查。经查实，县法院1人违规经商办企业，已查处。县公安局干警违规经商办企业6人，处理6个；排查民警配偶及其子女1110人，其中从事经营活动59人，目前正在进一步核查落实。三是集中整治办理减刑、假释、暂予监外执行案件中的突出问题。开展减假暂专项整治，对__县法院1990年-2020年办理的25件暂予监外执行案件，进行了逐案核查，未发现问题。四是严肃整治法官检察官离任后违规从事律师职业、充当司法掮客问题。通过全面核查和智能化数据排查，共核查50人，发现法官离任后在外地从事律师职业3人，不存在违法违规行为，2名政法干部子女从事律师职业，分别给予通报批评，并落实整
改措施，其中1人调离本地，另1人主动放弃律师从业资格。五是严查有案不立、压案不查、有罪不究问题。共排查出问题案件44件，已全部整改，并作出处理。六是深入整治审判执行工作中存在的突出问题。审判执行工作中存在的突出问题5类108个问题，已整改107件。七是开展民事行政执行监督专项活动。共审查案件卷宗112本，受理群众反映案件线索5件，发现法院存在类案问题5条，已依法督促相关人员整改。开展财产刑执行监督，审查县法院四类案件29件86人，未发现违规违法案件。开展刑事立案和侦查活动监督专项检察，对公安机关刑事转治安案件39件，逐案进行审查，没有发现问题。开展刑事审判专项监督，经审查发现法院在法定量刑情节认定、量刑建议采纳上存在错误，导致量刑畸轻畸重案件3件，均已提出抗诉，其中改判2件，撤回抗诉1件。八是对于社区矫正中存在的问题集中查改。自2018年以来社区矫正监管不力的案件21件，涉及17个司法所。司法局党委对17个司法
所分别作出了通报批评和谈话批评处理决定，并责令部分相关负责人写出检查。九是集中整改形式主义官僚主义、遇事不担当、作风不扎实问题。县委政法委针对形式主义官僚主义、遇事不担当、作风不扎实问题进行个人自查，并对自查出的问题进行整改形成整改报告，委机关针对此问题制定了一系列措施，形成长效机制。十是加大派出所规范化建设突出问题整治力度。共排查出问题277条，目前已经整治45条。县公安局对检查中发现的10个问题比较集中的派出所，列出具
体整改计划，治安和装财已经对所需重点整治的派出所进行现场规划，逐步落实整改措施。派出所警力缺口17人，6个双正职单位未配备，需要党委抓紧时间研究整改。
六、转变工作作风，扎实为民办实事全县政法各单位坚持从群众最关心、最直接、最迫切的问题入手，围绕执法、司法、审判、执行、普法等业务推出创新举措和便民服务措施，解决群众“急难愁盼”问题，积极回应群众对新时期政法工作的新要求、新期待，真正把教育整顿成果转化成为民办实事的实际行动，让群众切身感受教育整顿的新成效、政法队伍的新变化。截至目前，法院为民办实事45件，检察院为民办实事31件，公安局为民办实事126件，司法局为民办实事36件。着力提升群众安全感、幸福感，县委、县政府从人民群众需求最迫切、反映最强烈、利益最直接的社会治安问题着手，大胆探索，在全省率先实施了社会治安民生保险工程。项目推出后，群众因自然灾害、盗窃等遭受的财产损失，在一定程度上得到了弥补，“两抢一盗”案件发案率明显下降，公众安全感指数持续上升，真正使政府赢民心、形象得提升、社会得平安。县委政法委社
会心理服务中心作为全市第一家投入运营的县级社会心理服务中心，扎实开展心理健康教育进校园进机关进社区“三进”活动，累计开展线上线下讲座17次，受益家长和学生共1.6万多人次。公众号发布心理健康知识65篇，累计阅读量3.5万。其中，国家二级心理咨询师、社会工作师、县委政法委社会心理
服务中心主任__同志自3月5日以来心理疏导43人次，开展自杀危机干预累计16个小时，成功对6名有轻生倾向的青少年学生进行干预。
七、下步工作打算下一步，我们将按照市教育整顿领导小组的统一部署，提高线索核查质效，加大案件查处力度，抓实顽瘴痼疾整治，注重经验集成和建章立制，扎实做好“两项准备工作”，重点解决“三个问题”、做到“五个基本”完成，确保“三项工作取得实效”，同时，扎实做好建党100周年安保维稳工作，深入开展涉稳风险排查化解，全力以赴抓好各项安保维稳措施落实，坚决做到“五个严防、两个确保”，以教育整顿的成果，检验政法机关的战斗力、凝聚力、担当执行力，以一流业绩、一流队伍向建党100周年献礼！
县政法队伍教育整顿工作总结汇报2政法队伍教育整顿启动以来，__县始终将开展好教育整顿作为首要政治任务，紧扣“四项任务”，坚持高起点开全局、高标准推进、高质量实践，以政治担当扛起政治责任，推进教育整顿走深走实。一、坚持高起点开局，坚决落实政治责任坚持把政法队伍教育整顿作为“一把手工程”来抓，扛起主体责任，落
实直接责任，谋深谋细教育整顿各项工作，确保迈好步、开好局。一是部署动员到位。中央、省、市教育整顿工作会议召开后，坚持闻令而动，_月__日召开全县政法队伍教育整顿动员部署会议召开后，指导各个工作组和政法单位迅速行动，紧密结合我县实际，制定了__县政法队伍教育整顿工作《实施方案》《领导小组办公室规则》《学习教育环节实施方案》，明确职责、任务、时限和要求，确保教育整顿工作开展有章可循，有据可依。认真研究，制定了《__县政法队伍教育整顿重点工作推进表》，明确学习教育环节重点工作的时间表、路线图，倒排工期，有序推动工作。二是组建机构到位。坚决落实党委主体责任，成立了由县委书记任组长的领导小组和办公室，全面负责教育整顿工作。面向全县抽调了__名政治素质高、业务能力强的机关干部，充实到办公室，设置了指挥协调、执纪监督等__个工作专班，建立了重大问题决策部署常委会专题研究、关键节点
和重要任务领导小组把关定向、具体工作办公室组织推动的工作运行机制，压实县政法各单位的直接责任和相关部门的协同责任，形成条块协同、运转高效、落实有力的工作格局。政法各单位也分别成立了以党（委）组书记任组长领导小组和工作专班，确保了教育整顿工作上下贯通、衔接有序、一体推进。三是统筹推动到位。加强对上级精神和工作要求的传达部署落实，专题研究安排部署，严把重点任务、重要节点质量关。_月__日，省第X指导组组长__带队来我县调研指导工作后，于_月__日、_月__日分别召开了教育整顿办公室各工作组一次、二次调度会议，有序衔接，协作联动。成立了政法队伍教育整顿工作督查专班、案
件评查专班，对各单位落实情况进行督导检查__次，有力推动学习教育环节各项工作落实落靠。四是压茬推进到位。积极做好对接，统筹安排，提前预热，做好“自查从宽、被查从严”政策的解.
篇九：全县政法工作汇报
政法委依法治县和法制宣传教育工作汇报材料县委政法委采取有力手段推动依法治县和法制宣传教育工作深入开展
今年来，县委政法委认真贯彻县委有关依法治县和“五五”普法工作部署，采取有力手段，切实把这此项工作落实到政法综治各项工作之中，促进了社会和谐，确保了某某社会政治稳定。
一、提高认识，切实把这普法依法治理工作摆上重要议事日程。一是认真学习贯彻两个文件。《某某县“十一五”期间依法治理纲要》和县委批转的《县委宣传部县司法局关于在全县公民中开展法制宣传教育的第五个规划》下发后，县委政法委、县综治办认真组织学习，及时拟定了年度工作计划，认真组织实施。县委常委、政法委书记江晓利同志带头学，亲自讲解有关文件精神，并作出重要指示，对指导全县政法综治和平安建设工作起到了重要的推动作用。二是把此项工作纳入政法综治工作目标。按照依法治县和“五五”普法工作总体要求，结合工作实际，年初，在制定全县政法综治工作要点时，将依法治县和“五五”普法工作任务，安排在全年工作要点中，使之贯穿于全县政法综治工作各个环节，落实到具体的平安建设工作中和维护稳定工作中，做到有计划、有措施、有检查、有考核。
二、明确思路，切实把握该项工作的要领和关键。
一是进一步推进民主政治建设。把稳步推进党的领导方式作为民主政治建设首要任务之一。结合我县实际，把加强和改进党对政法工作的领导，作为今年和今后依法治县工作的主要内容，作为指导全县综治和平安建设的主要任务。结合基层平安建设，进一步健全村党组织和综治组织建立村民自治机制，开展民主管理示范活动，积极探索高效、便捷和成本低廉的
防范、化解社会矛盾的机制，依法妥善处理各种社会矛盾，使“九进基层”平安建设活动在民主政治建设进程中进一步发挥作用。
二是进一步推进法治建设。首先，坚持公正司法。以开展社会主义法治理念教育活动为载体，强化司法机关维护公民合法权益，调节经济和社会关系，保护国家安全和公共利益。惩治犯罪，保障人权的职能作用。加大督办和预防职务犯罪的力度，推动反腐败斗争的深入开展。加大案件执行工作力度，维护司法权威。同时健全司法机关的内部监督机制。增强司法工作的透明度和公信力。其二，推进法治化进程。把促进基层依法治理工作作为我县法治化进程首要环节，采取多项措施，把基层单位工作的各种环节纳入依法治理的轨道。
三是着力维护社会稳定。首先，全面落实社会治安综合治理责任制，把综治工作领导责任制和部门责任制落实到基层。其二，全面落实“平安某某”各项部署和措施，维护社会和谐稳定。其三，进一步健全和完善维护稳定工作机制，结合实际制定切实可行的维护工作责任制。
四是认真组织实施“五五”普法工作。认真学习宣传宪法和国家基本法律制度、与群众生产生活密切相关、维护社会和谐稳定相关的等法律法规。通过这些法律法规的学习宣传，进一步提高机关干部职工的法律意识，遵纪守法意识和依法办事意识，把法制宣传教育六进基层活动扎实有效地开展下去。
三、落实措施，切实把该工作贯彻到政法综治工作之中。
（一）贯彻到社会治安综合治理工作中。一是落实平安建设责任制。今年县委、县政府与11个乡镇及15个县直重点单位签订了20某某年度平安建设目标管理责任书，把依法治理和“五五”普法工作措施纳入综治和平安建设目标管理工作中。按照“属地管理”的要求，22个县直单位
平安创建工作，也将依法治理和“五五”普法措施列入目标管理责任书中。各乡镇、各部门将平安建设目标任务和责任逐级细化分解，使依法治理和法制宣传教育工作从制度上责任上层层建立目标管理和考核奖惩工作机制。二是深化严打整治斗争。首先，抓打击。坚持“严打”方针不动摇。根据上级统一部署和要求，在全县组织开展“深化打黑除恶、集中整治地皮卡”专项斗争，收到较好的效果。其次，抓整治。全县组织开展了集中整治旅游市场秩序、国省道交通安全秩序、城区交通安全秩序、矿山安全秩序、学校和企业及周边治安秩序等专项整治行动，促进了社会治安秩序进一步好转。三是夯实基层基础平台。积极推进乡镇维稳综治办、乡镇司法所、社区和农村警务室建设，夯实了基层基础。
（二）贯彻到维稳工作中。一是建立健全维稳工作制度。认真贯彻落实中央、省、市关于维稳工作一系列重要部署和文件精神，先后出台《某某县维护稳定工作责任暂行规定》、《某某县维护稳定工作五项制度》，认真组织实施，牢牢把握维稳工作的主动权。二是认真解决和处理信访突出问题。今年先后召开4次全县矛盾纠纷排查化解和整治信访突出问题等维稳工作会议，全面部署维稳工作。对重点信访问题，采取县、乡镇和有关责任部门主要领导包案负责的措施，强力攻坚，妥处稳控，大多数问题得到有效解决，少数一时难以彻底解决的问题也分别制定了相关措施，最大限度地予以化解。三是有效防范和妥善处置群体性事件。建立健全工作机制，尤其是工作预案，切实提高工作的主动性、超前性和针对性，努力预防和处置群体性事件。
篇十：全县政法工作汇报
全县政法队伍教育整顿查纠整改环节情况汇报政法队伍教育整顿查纠整改环节情况汇报我县自4月7日召开全县查纠整改动员部署会以来，狠抓自查自纠、组织
查处、专项整治等工作，推动教育整顿走深走实。截至目前，我县在怀化县政法动态教育整顿专刊发表经验材料7篇。现将相关工作情况汇报如下：
一、工作开展情况（一）精心谋划，坚决扛稳政治责任。坚决扛牢教育整顿查纠整改政治责任，于x月x日召开全县政法队伍教育整顿查纠整改环节动员部署会议，督促指导政法各单位落实会议要求，积极组织实施，确保步调一致、不偏航向。县政法队伍教育整顿领导小组组建x个工作专班，搭建起组织健全、分工明确、职责清晰的组织架构。研究制定查纠整改总方案和自查自纠、组织查处、专项整治三个子方案，以及“七查”子方案，明确目标要求和具体任务，查纠整改阶段召开4次领导小组会，组织开展专项督查x次，有效推动政法各单位查纠整改环节各项工作落实落地。（二）突出自查，及时兑现从宽政策。在融媒体、网站、微信公众号等平台发布查纠整改环节“六大顽瘴痼疾”内容，鼓励群众广泛参与教育整顿，积极提供问题线索。结合近年来违纪违法情况，特别是受到党纪政务处分的情况，全面排查队伍安全风险隐患，找准存在问题。按照“内容八必谈”和“对象六必谈”要求，对x名政法干警完成了x轮以上谈心谈话，组织干警如实填写个人自查事项报告表，杜绝“零报告”。政法委、政法各单位共x名班子成员发挥表率作用，召开民主生活会主动查找存在的问题。政法各单位召开第二次警示教育大会，强化“自查从宽、被查从严”政策宣传与解读，发放，学习怀化县自查从宽典型案例；政法各单位还组织干警观看警示教育片，触动干警灵魂深处。同时，依纪依法严格执行政法干警“自查从宽、被查从严”的政策，明确政策适用时间、适用对象、处理流程等，x名干警主动向组织交代问题，兑现处理x人（党内警告x人，诫勉谈话x人，批评教育x人）。（三）注重实效，持续抓好“七查”工作。一是强化举报线索核查。省指导组交办举报线索x件，办结x件；12337全国智能化平台线索x件，办结x件；其中涉政法干警违纪违法线索x件x人，办结x件x人；本级登记受理举报线索x件，办结x件。信访部门和政法各单位受理涉政法信访件x件，办结x件。二是强化涉黑涉恶案件（线索）倒查。梳理倒查扫黑除恶专项斗争已办理涉恶案件。发现公职人员充当“保护伞”“关系网”线索及腐败问题线索x件x人，组织处理x人。三是强化重点案件交叉评查。已查案件数x件，发现问题线索x个。四是强化涉法涉诉信访案件清查。全县排查涉法涉诉信访案件x件，全部进行了办
结，发现问题x个。五是强化法律监督专项检查。县人民检察院开展法律监督专项检查，发现问题案件x件。六是强化智能化数据排查。督促政法各单位加强与县场监管、税务等部门协调联动，发挥信息化、智能化排查手段，大力开展顽瘴痼疾大起底、执法司法问题大清查。与县场监管局对比信息不符x人，与税务信息不符x人，x人移交纪委监委处理。七是强化政法队伍建设巡查。抽调x人，成立x个队伍建设巡查小组，围绕政法各单位党组(党委)主体责任落实、“一把手”抓队伍建设、领导班子党的建设和思想政治建设、党组(党委)廉政建设、选人用人等情况，对政法各单位开展政法队伍建设巡查。开展谈心谈话x余人次，发放问卷调查x份。县委政法委自查问题x个；县人民法院查找问题x个，县人民检察院查找问题x个，县公安局查找问题x个。八是从严查处违纪违法干警。纪委监委收到问题线索个，查处x人，给予1-4种形态处理x人。
（四）压实责任，专项整治“六大顽瘴痼疾”。聚焦“六大顽瘴痼疾”，强化全链条发力、全系统整治，强力整治积弊沉疴。全县成立了“顽瘴痼疾”专项整治工作专班，利用七查手段，排查“六大顽瘴痼疾”、干警涉毒及行业部门其他问题。坚持专项整治情况每日一统计，并使用科技手段“顽瘴痼疾填报小程序”，对整治情况汇总梳理后及时完成上报。发现违反防止干预司法“三个规定”x人；发现有案不立x起，压案不查x起，有罪不究x起；发现在职干警违规办企业x人，违规参股借贷x人；在职干警配偶、子女及其配偶违规参股借贷x人。
二、存在的问题查纠整改工作开展以来，我们做了一定工作，但还存在一些问题和不足：一是工作进度还需加速。查纠整改环节整体推进速度不够快，按照总体方案和步骤要求，个别环节和规定动作滞后。二是线索办理还需加快。目前，省第十二指导交办件x件，12337全国智能化平台线索x件还未办结。三是责任落实还需加强。政法单位之间、政法单位与相关部门之间协同责任夯得还不够实，教育整顿压力传导至“政法末梢”还不够到位。三、下步工作打算下一步，我们将以这次省十二指导组下沉督导为契机，认真落实指导组反馈意见，推动教育整顿取得新进展。一是进一步落实线索查处。进一步建立健全多渠道、多角度、广范围线索摸排机制，拓展线索来源，广泛收集线索。落实“自查从宽、被查从严”政策，严格依法依纪办案，加大力度，加快进度，确保把每个案件都办成铁案。二是进一步加强专项整治。聚焦“六大顽瘴痼疾”，全面排查梳理政法队伍在思想政治、纪律作风、执法司法等方面的突出问题及具体表现，对排查出的问题，实行台账
式管理，明确整改清单和整改时限。紧紧围绕队伍内部问题高发、频发、多发的重点领域、重要岗位，不断健全执法司法制约监督、政法干部交流轮岗等机制。三是进一步创新为民办实事。深入开展为民办实事实践活动，督促政法各单位立足职能，围绕主责主业和全县经济社会发展大局，推出优质高效的法律服务事项和更多惠民便民利民措施，提升服务质效。四是进一步压实工作责任。定期召开领导小组会议、推进会议，听取汇报，研判形势，加强调度，夯实责任。紧盯教育整顿重点任务、关键环节，采取明察暗访、实地督查、随即抽查等方式，切实加强政法各单位工作开展情况的督导指导，推动提升教育整顿走深走实。
篇十一：全县政法工作汇报
目前按照查纠整改环节的总体安排部署县政法各单位已全部按要求组织召开了动员部署会议研究制定了查纠整改环节总体方案和顽瘴痼疾整治的各专项行动子方案按照六必谈要求组织开展了全覆盖谈心谈话活动完成第一轮政法干警个人自查事项报告表填报正在筹备召开第二次警示教育大会和民意座谈会X县政法队伍教育整顿查纠整改环节工作进展情况汇报
各位领导：按照会议安排，我现就当前XXX县政法队伍教育整顿工作推进情况作如下汇报：一、关于中央督导组反响意见整改落实情况按照市委政法委关于印发〈中央第xx督导组下沉督导指出问题整改任务清单〉的通知要
求，xxxxx县高度重视，主动对照问题清单，照单全收、全面认领问题，举一反三、深挖问题根源，切实把思想和行动统一到中央督导组下沉督导指出问题的整改工作要求上来，不打折扣地抓好整改落实。一是强化整改任务落实。及时研究制定整改工作方案，对照问题清单，逐一研究制定具体整改措施xx条，逐条明确整改目标任务、整改时限、责任人员和整改要求，建立了整改工作台账，逐项推进问题整改和销号。二是强化跟踪催促问效。建立问题整改落实反响机制，县教整办明确专人进行跟踪催促问效，及时掌握政法各单位整改落实情况和工作进度，加强工作调度和情况通报，确保各项整治措施落实、落地、见效。目前，针对中央督导组反响的xx个方面xxx个共性问题和xx个个性问题，对需及时整改的已全部立行立改，对需长期坚持整改的，持之以恒在教育整顿全过程抓好整改落实。
二、关于查纠整改环节工作开展情况xxxxx县坚持把查纠整改环节作为教育整顿的关键环节、中心环节来抓，确保查纠整改动真碰硬、触及要害、见到实效。一是精心谋划，迅速启动第二环节转段工作。4月xx日，省、市发动部署推进会议后，xxxxx县及时组织召开全县政法队伍教育整顿查纠整改环节工作发动部署会议和推进会，全面总结学习教育环节工作情况，精心谋划安排查纠整改环节工作，认真研究制定“1+5+7+7+N〞等专项工作方案，确保查纠整改环节工作有序推进。二是加强衔接，持续稳固学习教育环节成果。坚持将学习教育贯穿于教育整顿的始终，结合中央督导组、省驻点指导组、市督查组督导反响问题，认真开展自检自查和查缺补漏，进一步完善学习教育环节台账和痕迹管理。坚持边查边改、边转入第二环节，推动“学习教育、查纠整改〞两个环节工作紧密衔接、环环相扣，持续保持稳步推进的工作态势。三是突出重点，全面推动查纠整改走深走实。坚持问题导向、目标导向、效果导向，全面落实“自查从宽、被查从严〞政策，严密组织推进，全面推动自查自纠扎实深入开展。目前，按照查纠整改环节的总体安排部署，县政法各单位已全部按要求组织召开了发动部署会议，研究制定了查纠整改环节总体方案和顽瘴痼疾整治的各专项行动子方案，按照“六必谈〞要求组织开展了全覆盖谈心谈话活动，完成第一轮政法干警个人自查事项报告表填报，正在筹备召开第二次警示教育大会和民意座谈会。三、存在问题及下步工作方案当前，我们在工作推进过程中主要存在以下三方面问题：一是思想发动，政策攻心还不到位，对“自查从宽、被查从严〞的政策宣讲和落实力度还不够。二是谈心谈话、个人自查效果不明显，政法干警主动交代问题、说明问题的人数偏少。三是查纠整改环节整体推进速度缓慢，按照总体方案和步骤要求，局部环节和规定动作开展滞后。在下步工作中，我们将严格按照今天会议要求，重点围绕以下几方面抓好查纠整改环节工作的推进落实：一是持续抓好中央督导组、省驻点指导组和市督查组督导反响问题的整改落实，
将问题整改贯穿教育整顿全过程，确保教育整顿抓出成效。二是进一步强化思想发动和政策宣传，充分运用教育警示、谈心谈话等活动形式，切实增强广阔政法干警思想认识，翻开心结、消除顾虑，增强早报告问题、早解决问题、早筑防腐堤坝、早割除毒瘤的决心和自觉，推动自查自纠取得实际效果。三是进一步提高政治站位，强化工作研究，加快查纠整改环节工作推进步伐，严格按照方案、步骤要求，精心组织开展好25项规定动作，抓实“自查自纠、组织查处、专项整治〞，努力实现政治效果、纪法效果、社会效果相统一，推动全面从严管党治警向纵深开展。
汇报完毕，谢谢！
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篇十二：全县政法工作汇报
1本文格式为word版下载可任意编辑贯彻落实政法工作会议精神情况汇报乡人民政府关于贯彻落实全县纪检组织宣传政法工作会议精神的情况汇报3月30日全县2021年纪检组织宣传政法工作会后乡党委政府高度重视于4月6日和7日上午分别组织召开了党委班子会和由全体机关干部村支部书记村主任乡直部门负责人参加的大会及时传达了全县纪检组织宣传政法工作会议精神确定细化了本乡的纪检组织宣传政法工作要点并将其纳入年度任务目标考核贯彻落实政法工作会议精神情况汇报贯彻落实政法工作会议精神情况汇报乡人民政府关于贯彻落实全县纪检、组织、宣传、政法工作会议精神的情况汇报3月30日全县201X年纪检、组织、宣传、政法工作会后，**乡党委政府高度重视，于4月6日和7日上午分别组织召开了党委班子会和由全体机关干部、村支部书记、村主任、乡直部门负责人参加的大会，及时传达了全县纪检、组织、宣传、政法工作会议精神，确定细化了本乡的纪检、组织、宣传、政法工作要点，并将其纳入年度任务目标考核。现将我乡贯彻落实全县纪检、组织、宣传、政法工作会议精神的情况汇报如下：一、高度重视、学习领会会议精神。全县201X年纪检、组织、宣传、政法工作会召开之后，我乡党委政府迅速行动，组织召开了党委会和乡干部大会，学习领会了县委书记李仁的重要讲话，统一了思想，明确了方向。二是及时传达了省、市、县纪检、组织、宣传、政法工作会议精神，组织机关干部职工深入学习。**乡党委书记杨晓东还总结了201X年我乡纪检、组织、宣传、政法工作，对201X年相关工作作了安排部署。他要求各部门要结合自身实际，认真讨论交流，深刻领会会议的精神实质。乡干部要紧紧围绕深入推进城乡统筹发展和新农村建设，全面建设小康社会这一发展定位，切实找准改革创新的着力点和突破口，为**经济社会又好又快发展提供坚强的组织保证和支撑。二、结合实际，贯彻落实会议精神。1、纪检工作：召开纪检专题工作会，结合自身实际，完善了《201X年党风廉政工作意见》，要求紧紧围绕落实惩防体系建设《工作规划》，进一步推进基本框架构建，全面落实党风廉政建设责任制，加强宣传教育，巩固以前的成果，不断取得源头治理新成效。2、组织工作：全乡基层组织工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持党要管党、从严治党的原则，紧紧围绕“科学发展、社会和谐”
两大立足点和“奔富裕、求发展、促和谐、树新风”四项任务，始终把基层党建工作提在突出位置，逐级明确责任，明晰工作思路，突出工作重点，创新工作方法，强化工作措施，整合各方面力量，切实加强领导和指导，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的工作局面，各项工作有序推进。3、宣传工作：结合市县宣传工作会议精神，提出了201X年宣传工作重点，出台了《201X年党委中心组学习安排》、《关于做好创先争优活动几项重点工作的通知》等相关文件，要求认真开展好几项活动：即要积极深入开展创先争优活动，结合庆祝建党90周年，开展“我为党旗添光彩”活动；以学习型党组织建设为重点，狠抓领导班子建设和干部队伍建设，加快推进理论武装工作；要着力推进人才队伍建设，不断优化人才生态环境。4、政法工作：及时完善并出台了201X年安全生产、综合治理、信访、维稳工作的意见，调整了安全、维稳、治安巡逻队、调解委员会等组织机构的工作人员，并组织各村、社区、乡直单位召**全维稳专题工作会，在会上签订了安全、综治、维稳、信访责任书，并进一步严格每月考核制度，将具体责任落实到人。
一般工作总结开头格式介绍(一)基本情况。1.总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。2.成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的;缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。3.经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工
作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等(二)写好总结需要注意的问题1.一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。2.条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。3.要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的;有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。工作总结格式工作总结的格式，也就是总结的结构，是组织和安排材料的表现形式。其格式不固定，一般有以下几种:1、条文式条文式也称条款式，是用序数词给每一自然段编号的文章格式。通过给每个自然段编号，总结被分为几个问题，按问题谈情况和体会。这种格式有灵活，方便的特点。2、两段式总结分为两部分:前一部分为总，主要写做了哪些工作，取得了什么成绩;后一部分是结，主要讲经验，教训。这种总结格式具有结构简单，中心明确的特点。3、贯通式贯通式是围绕主题对工作发展的全过程逐步进行总结，要以各个主要阶段的情况，完成任务的方法以及结果进行较为具体的叙述。常按时间顺序叙述情况，谈经验。这种格式具有结构紧凑，内容连贯的特点。4、标题式把总结的内容分成若干部分，每部分提炼出一个小标题，分别阐述。
这种格式具有层次分明，重点突出的特点。
工作总结的写作格式(一)基本情况。1.总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。2.成绩和缺点。这是总结的中心，工作总结总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。3.经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等(二)写好总结需要注意的问题1.一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。2.条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。3.要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的；有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。个人工作总结开头结尾书写格式一年的时间很快过去了，在一年里，我在院领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项：
<个人工作总结开头>1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论；遵纪守法，认真学习法律知识；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。2、专业知识、工作能力和具体工作。我是六月份来到学院工作，担任学院行政秘书，协助办公室主任做好工作，工作总结格式:行政工作琐碎，但为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便熟悉了学院的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。在这一年，我本着把工作做的更好这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：（1）协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作，并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内，给大家查阅文件提供了很大方便。（2）做好了各类信件的收发工作，20XX年底协助好办公室主任顺利地完成了20XX年报刊杂志的收订工作。为了不耽误学院、大家的工作，不怕辛苦每天按时取信取报，把公函，便函及时分发到部门及个人。（3）协助好办公室主任做好学院的财务工作。财务工作是学院的一项重要工作，需要认真负责，态度端正、头脑清晰。我认真学习学校各类财务制度，理清思路，分类整理好各类帐务，并认真登记，年底以前完成了学院20XX年办公用品、出差、接待、会议、教材、低值易耗等各类帐务的报销工作。学院的财务工作正进一步完善规范，我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。（4）做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记，严格执行学
院公章管理规定，不滥用公章，不做违法的事情。（5）做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要。（6）认真、按时、高效率地做好学院领导及办公室主任交办的其它工作。为了学院工作的顺利进行及部门之间的工作协调，除了做好本职工作，我还积极配合其他同事做好工作。3、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。4、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为学院及部门工作做出了应有的贡献。<20XX年个人工作总结结尾>总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为学院的发展做出更大更多的贡献。20XX年月会工作总结格式回顾这个月的工作，对照德能勤绩四项标准，能尽心尽力做好各项工作，较好地履行了自己的职责。现将月工作总结如下：一、以踏实的工作态度，适应办公室工作特点办公室是公司运转的一个重要枢纽部门，对公司内外的许多工作
进行协调、沟通，做到上情下达，这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外，还经常有计划之外的事情需要临时处理，而且通常比较紧急，让我不得不放心手头的工作先去解决，因此这些临时性的事务占用了很多工作时间，经常是忙忙碌碌的一天下来，原本计划要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽误，今天欠了帐，明天还会有其他工作要去处理，因此，我经常利用休息时间来进行“补课”，把一些文字工作带回家去写。办公室人手少，工作量大，特别是公司会务工作较多，这就需要部门员工团结协作。在这一月里，遇到各类活动和会议，我都积极配合做好会务工作，与部门同事心往一处想，劲往一处使，不会计较干得多，干得少，只希望把活动圆满完成。二、尽心尽责，做好本职工作一个月来，我主要完成了一下工作：1、文书工作严要求1)公文轮阅归档及时。文件的流转、阅办严格按照公司规章制度及ISO标准化流程要求，保证各类文件拟办、传阅的时效性，并及时将上级文件精神传达至各基层机构，确保政令畅通。待文件阅办完毕后，负责文件的归档、保管以及查阅。2)下发公文无差错。做好分公司的发文工作，负责文件的套打、修改、附件扫描、红文的分发、寄送，电子邮件的发送，同时协助各部门发文的核稿。公司发文量较大，有时一天有多个文件要下发，我都是仔细去逐一核对原稿，以确保发文质量，共下发红文份。同时负责办公室发文的拟稿，以及各类活动会议通知的拟写。3)编写办公会议材料，整理会议记录。每个月末对各部门月度计划的执行情况进行核对，催收各部门月度小结、计划，并拟写当月工作回顾，整理办公会议材料汇编成册，供总经理室参考，办公会议结束后，及时整理会议记录，待总经理修改后，送至各部门轮阅。2、督办工作强力度督办是确保公司政令畅通的有效手段，今年以来，作为督办小组的主要执行人员，在修订完善督办工作规程，并以红文的形式将督办工作制度化后，通过口头、书面等多种形式加大督办工作力度。抓好
公司领导交办和批办的事项、基层单位对上级公司精神贯彻执行进度落实情况以及领导交办的临时性工作等，并定期向总经理室反溃。3、内外宣传讲效果宣传工作是公司树立系统内外社会形象的一个重要手段和窗口。今年在内部宣传方面，我主要是拟写分公司简报，做好《xx报》协办的组稿工作，以及协助板报的编发，外部宣传方面完成了分公司更名广告、司庆祝贺广告、元旦贺新年广告的刊登，同时每月基本做到了有信息登报。4、秘书工作。秘书岗位是一个讲责任心的岗位。各个部门的很多请示、工作报告都是经由我手交给总经理室的，而且有些还需要保密，这就需要我在工作中仔细、耐心。对于各部门、各机构报送总经理室的各类文件都及时递交，对总经理室交办的各类工作都及时办妥，做到对总经理室负责，对相关部门负责。因为这个岗位的特殊性，为了更好地为领导服务，保证各项日常工作的开展，每天我基本上6点多钟才下班。有时碰到临时性的任务，需要加班加点，我都毫无怨言，认真完成工作。5、企业文化活动积极参与积极参与了司庆拓展训练、员工家属会、全省运动会、中秋爬山活动、比学习竞赛活动等多项活动的策划和组织工作，为公司企业文化建设，凝聚力工程出了一份力。面对新的任务新的压力，我也应该以新的面貌、更加积极主动的态度去迎接新的挑战，在岗位上发挥更大的作用，取得更大的进步。
篇十三：全县政法工作汇报
县政法队伍建设工作总结今年以来，xx县按照《XXXX年全市政法队伍建设工作要点》和市委政法委的安排部署，以党员先进性教育活动、公正执法树形象活动和“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动为载体，进一步加强基层基础工作，努力建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的高素质政法队伍，为维护全县社会稳定、构建和谐新安做出贡献。现将一年来全县政法队伍建设工作情况简要总结如下：一、政法队伍建设工作情况
（一）深入开展保持共产党员先进性教育活动，增强广大干警执法为民的自觉性。
保持共产党员先进性教育活动开展以来，在县委保持共产党员先进性教育活动领导小组的领导和指导下，我们根据政法各部门的工作实际和特点，指导督促政法各部门认真开展了保持共产党员先进性教育活动，相继制定了活动方案。在活动过程中，组织督促各部门严格按照方案要求，采取多种形式和措施，认真进行了集中学习，开展了民主评议，并对群众反映的问题进行了积极深入的整改。特别是在征求意见阶段，各部门根据工作的范围和对象，采取发放征求意见表、设置征求意见箱等多种形式，广泛征求了社会各界的意见和建议，并扎扎实实进行了整改。7月份以来，政法各部门分别组织开展了“回头看”工作，对活动中征求到的意见建议采取得力措施进行落实整改，目前绝大部分已整改落实到位。对个别需在今后工作中逐步整改的分别制定了整改方案，正在分步落实。各部门还结合单位实际，制定了经常性的学习、征求意见、定期谈心、民主评议党员、领导干部联系点、争先创优等制度，建立了党组织、党员长效管理机制。通过先进性教育活动，促进了各项工作，使广大政法干部素质明显提高。
（二）扎实开展“公正执法树形象”和“规范执法行为，促进执法公正”活动，认真解决执法中存在的问题。
为解决政法各部门在执法中存在的问题，进一步规范执法地为，我们把“公正执法树形象”和“规范执法行为，促进执法公正”活动有机地结合起来，县委政法委进行了专题研究，组织政法各部门召开了动员会，成立了活动领导小组，制定了实施方案，以文件下发到各单位和政法各部门，定期召开专门会议听取政法各部门汇报，深入政法各部门督促检查活动开展情况，结合各自实际，采取切实有效的措施，把活动进一步具体化，不断把活动引向深入。县公安局根据活动中和“大接访”中发现的问题，确定整改重点。建立了“一案两评两通报”、行政和刑事案件执法质量月考核等规章制度。对“大接访”中存在问题的5名责任人进行了责任追究，同时对活动中筛选出的5起错案，正在调查对涉案人员进行追究。县检察院创新工作思路，采取“三查三审三改六表”工作制，共自查、互查案件81件93人，查出执法观念、执法行为、执法作风等方面的问题60余条，均逐一进行了整改。县法院广泛征求意见，建立健全了政治思想、业务学习、工作作风、廉洁自律、等岗培训等有关队伍建设规章制度，形成了“以制度约束人、以制度管理人、以制度激励人”的良好机制。县司法局在法律服务部门开展争当“优秀律师”、“优秀公证员”、“优秀法律服务者”等活动，激励工作热情，做到严格执法、热情执法、公正执法。
（三）切实搞好政治业务培训，全面提高政法队伍素质。
为了全面提高政法干部的整体素质，建立提高政法干部素质的长效机制，我们以多种形式，在政法各部门中营造浓厚的学习氛围，造就了一支思想过硬、业务精通、作风优良、执法文明的政法干部队伍。县检察院建立了检察官学校，长期聘请市委党校、师范学院5名专职法学教授讲课，保证每月授课12学时以上，利用检察官学校开展丰富多彩、健康有益的文化活动，推进文化育检的深入。县法院坚持政治业务学习制度，每季度制定一次学习计划，邀请资深法官和法学专家讲课，丰富业务知识，帮助干警牢固树立执法为民意识，增强干警的使命感和责任感。县司法局定期组织全体人员学习有关本职工作的基本法律、执法程序和工作规范，抓好岗位业务培训长效机制建设，推动岗位业务培训的制度化、经常化和规范化。县公安局认真落实“一岗双责”制度，开展“从严治警，执法为民”教育整顿活动，开展业务知识擂台赛、技能练兵等活动。通过以上措施，全县政法队伍建设进一步得到加强，干警素质进一步得到提高。
（四）完善管理机制，进一步激发政法干部队伍活力。
1、落实领导干部基层联系点制度。
篇十四：全县政法工作汇报
县政法综治维稳工作无疑应当积极应对当羊的形势发展和变化把全面提高全县政法机关的执政能力同构建和谐社会有机结合起来通过强化执法为民理念提高服务发展水平增强协调化解能力加速推进?平安?创建探索政法改革创新保持党的先进性等等不断提高和激发政法部门和政法干警参与构建和谐社会的能力和活力促进?和谐剑阁的建设关于政法工作的情况汇报
中共**县委政法委员会（XX年10月25日）县委：“政法工作绝对置于党的领导之下”，是政法部门必须坚持的一大原则。今年是全面贯彻落实党的十六届四中全会精神，保持共产党员先进性教育活动的第一年，政法工作和党的其它工作一样，面临着前所未有的机遇和挑战，能否实现开拓创新和与时俱进，关键取决于党委的重视和正确领导。基于此，我们现就全县政法工作的基本情况、工作思路及需要解决的问题汇报给县委，望指示。一、基本情况全系统有法庭5个、派出所12个、司法所12个、机关科室66个。共有干警401人（政法委13人、法院78人、检察院57人、公安局212人、司法局41人），其中：男干警333人，女干警68人，男女所占比例分别为83%和17%；年龄在35岁以下的有161人，占总数的40%，年龄在36岁以上的有240人，占总数的60%。其中：研究生学历的有5人（含研修生4人），本科学历的有109人，大专学历的152人，中专57人，初中文化程度的25人。拥有党员数279人，占干警总数的70%，团员52人，占总干警数的13%，其他70
人。任副县级的5人，科局级的195人（含非领导职数），科员184人，其他18人。
二、上半年工作开展情况开年以来，全县政法各部门在县委、县政府的领导和市委政法委的指导下，以级共产党的执政地位，维护国家长治久安，保障人民安居乐业为已任。树立和落实科学的发展观，加强和改进政法工作，确保了全县社会稳定和治安大局安定。1、以不稳定因素排查为重点，全力维护社会稳定。开年以来，各地和政法各部门认真落实维稳工作第一责任，强化五大长效机制建设，积极预防和妥善处置群体性事件，增强了维稳工作实效。截至目前为止，在全县57个乡镇排查出林山土地纠纷、农村不良债务、退耕还林、土地二轮承包，以及环境水资源污染、失地农民补偿等等几个方面的矛盾纠纷268件，并有效化解矛盾纠纷和不稳定因素103起，妥善处置群体性事件18起。为进一步排查社会矛盾，维护社会稳定，杜绝群体性事件发生，由县维稳办牵头，6月10日—7月在全县范围内进行了一次矛盾纠纷排查和集中调处，主要工作目标是：实现“二遏制”、“二下降”、“三减少”、“四提高”，即突发性群体事件得到坚决遏制，影响人民群众安全感的可控性案件得到有效遏制；重大刑事案件下降，治安案件下降；矛盾纠纷减少，集体访、重复访、涉法访减
少，道路交通事故减少；矛盾纠纷排查调处效率提高，防范控制打击犯罪能力提高，社会治安综合治理工作整体水平提高，人民群众对社会治安状况的满意率提高。确定了12个方面的主要内容，制定和采取了切实有效的措施：一是分工负责，专人专管。各单位由主要领导牵头，抽调精干人员组成会战工作小组，本着防患于未然的原则，深入排查本单位、本部门内的矛盾隐患。二是全面铺开、广泛摸排。工作人员深入基层，拉网式地开展工作。通过调查走访群众，分析潜在矛盾的发展动向，及时反馈，及时疏导。三是抓住重点，提前介入。对排查出的有可能激化的矛盾隐患，各单位组织人力提前介入，边排查边化解。随着工作的持续深入，排查化解纠纷和集中调整工作取得了显著成效，全县社会稳定、治安状况良好。10日隐蔽战线斗争切实加强，人民防线建设效益凸现，破获了一批危害国家安全和社会政治稳定的案件，打击了“法轮功”等邪教组织的违法犯罪活动，有效地防范了敌对势力、敌对分子的渗透、颠覆和破坏。
2、今年，我县以“营造氛围、重点突破、典型示范、全面推进”为创建工作的总体思路，坚持把创建“平安**”作为“一把手”工程。在加强社会治安综合治理整体联动防范工程建设中，我们以“建强一支综治队伍、完善一套运行机制、落实一项保障措施、健全一套检查监督制度”为内容的“四个一”工程建设为载体，整合各种防范资源，着力落
实平安创建的“大防控”体系。坚持严打方针不动摇，组织开展了打击盗抢机动车、侦破命案和贩毒吸毒等专项行动。半年来，全县共立各类刑事案件345件，破获163件，查处治安案件1178件；经审查批准逮捕38件53人，依法提起公诉33件41人；共受理各类评议案件748件，审结刑事、民事、行政等各类案件498件，其受理执行案件130件，已执结58件。根据平安创建工作的总体部署，确定了涵盖乡镇、街道、村、社区、机关、学校、企事业单位在内的个示范点，按照“示范效应向条块，示范效应向周边”的思路，由县综治委牵头，以“就近、就系统、就条块”的原则组织全县各单位和示范点现场观摩学习，互相取长补短，查漏补缺，进一步完善了平安创建的各项措施，有力地推动了“平安**”的创建工作向纵深发展。
3、以优化经济发展，治治环境为重点，努力为加快县域经济建设服务。按照县委提出的“优化环境项目，狠抓落实，加快发展”的要求，政法各部门加大了为经济服务的力度。1—6月份共打击破坏社会主义市场经济秩序案件17起，换回经济损失10余万元；立案侦查贪污贿赂、渎职等职务犯罪18件23人；县法院受理民商事案件289件，结案258件，结案率%。全县律师和法律工作者共承担各级、各部门法律顾问200家，代理民事诉讼、非诉讼606件，办理各类公证112件，调解各类纠纷1054件，调解成功率在98%以上，
办理各类法律援助案件63件，为当事人换回经济损失450万元。
4、以全国“四五”普法验收准备为重点，普法和依法治理工作取得阶段性成果。普法工作认真抓好领导干部《信访条例》等新法律法规的学习，加强农村法制宣教活动，普法宣传队下乡镇村组宣讲政策法规20余场次。大力开展“3·15”消费者权益保护日、妇女维权日、环境等主题普法宣传活动，巩固教育成果，培养普法典型示范单位，积极做好“四五”普法验收准备工作。县委成立三个普法检查验收小组，对全县35个党委、行政执法重点单位进行严格的考核验收，评定出优秀单位14个，达标单位21个。前期准备工作的完善为“四五”普法迎省检、国检打下了牢固基础。
5、在抓基层政法队伍建设的过程中，以保持共产党员先进性教育活动为锲机，及时认真开展“规范执法行为，促进司法公正”专项整治活动。按照上级要求，全县政法各部门认真开展了“规范执法行为，促进司法公正”专项整治活动，一是制定方案，迅速启动。市委政法委和市直政法部门各自制定工作方案，分别召开动员大会，政法委领导在公检法司四部门建立联系点，政法部门领导班子成员在分管战线建立联系点。二是深入学习，提高认识。各执法单位组织干警开展“规范执法行为，促进执法公正”的主题讨论活动，牢固树立执法为民的宗旨意识、公正高效的执法理念。三是
突出问题，集中整改。针对轻伤案件、过失致人重伤案件、重大交通肇事案件等法定最高刑为三年有期徒刑的案件犯罪嫌疑人适用强制措施不规范的问题，政法委召集公检法三机关主管执法领导对这一问题专门研究，形成共识，做出规定，同时对涉法涉诉案件管辖和责任划分做出明确规定。继续开展了“集中处理涉法上访案件工作”。在摸清底数的基础上，我们根据案件的不同情况，采取不同的对策，加大了处理的力度，主要采取四种办法：第一，对正在办理过程中的案件，督促有关部门加大工作力度，力争早日结案；第二，重大疑难案件集中协调处理；第三，对生活困难的上访人进行救济；第四，对确属无理上访，且情节恶劣的人员采取强制措施。全县政法机关共排查出6起涉法上访案件，其中公安机关2起，审判机关4起。努力塑造了一支公正、廉洁、高效的政法干警队伍。
回顾前一段时间的政法工作，虽然取得了一些成绩，但也还存在着一些不容忽视的问题：
一是警力的严重不足（正常开展工作应达到万分之六的警力，而目前我县只有万分之三的警力），导致破案率较低；
二是保障机制不健全、政法工作运转不完全正常；三是执法环境相对较差、政法机关履行职能难度大。三、今后一段时期的政法工作思路建设社会主义和谐社会涉及经济、政治、文化等各个方
面，既是一个崭新的理论课题，更是一个重大的实践问题。**县政法、综治、维稳工作，无疑应当积极应对当羊的形势发展和变化，把全面提高全县政法机关的执政能力同构建和谐社会有机结合起来，通过强化执法为民理念、提高服务发展水平、增强协调化解能力、加速推进“平安”创建、探索政法改革创新、保持党的先进性等等，不断提高和激发政法部门和政法干警参与构建和谐社会的能力和活力，促进“和谐剑阁”的建设。
政法工作是构建和谐社会的不可缺少的内容。政法工作的成效如何，直接关系到构建和谐社会的进程。新时期的政法工作，更重要、更艰巨的任务是正确处理好改革、发展、稳定三者之间的关系，促进社会公平和正义，构建和谐社会。为此，我们要按照构建和谐社会对政法工作提出的新要求，转变执法司法理念，努力提高执法能力，躬身践行执法为民的要求，自觉把构建和谐社会和司法为民的理论贯穿于政法工作的各个领域和各个环节。
提高执法能力，必须着力建设高素质政法队伍，努力在保持党的先进性上树形象。政法队伍内部和谐是政法机关构建和谐社会的前提和保障。近年来剑阁县政法队伍虽经多次教育整顿，却仍然出现了一些不和谐的现象：有的知法犯法、徇私枉法；有的滥用职权，滥用警械；有的耍特权、抖威风；有的陷入非法利益格局等等，严重损害了政法队伍的形象。
政法机关出现的这些不和谐现象，不仅不符合党的先进性要求，而且背负了使命和重托。提高政法队伍的整体战斗力，我认为应在提高五种能力上下功夫。
一是不断地提高更新知识的能力。我们要把加强理论学习作为加强自身建设的重点，每位党员深入学习邓小平理论和党的十六大精神，全面学习贯彻“三个代表”要求，努力提高政法修养和理论水平；深入学习业务知识，掌握各项必要的业务技能不断提高业务素质和水平；深入学习市场知识，为各项工作的顺利开展提供强有力的政治保障和智力支持。学习中，要认真准备，借鉴好的经验，采用好的方法，加强学习的系统性、全面性，确保学习效果。要致力于激发对理论学习的热情，增强党员干部理论学习的内动力，采取灵活多样的学习方式，比如务虚会与组织生活相结合的方式，自学与集体讨论相结合的方式，积极鼓励青年干部参加各种培训班、党校、收听收看时事政治报告，深入实际的调研、考察或采用社会实践式的学习方式，等等。通过灵活多样的学习活动的开展，合理论学习打破冷面孔，更加贴近实际，既丰富了学习内容，又推动了工作，做到政治修养和业务工作“双丰收”。
二是不断地提高联系群众的能力。对群众的感情问题实质上是一个立场问题。只有在思想深入和老百姓融为一体，才能真正解决好“人生为什么，入党做什么，掌权干什么”
这一重要问题。要让人民监督我闪，我们就必须时刻尊重人民，真心依靠人民，时刻保持和人民群众的亲密联系，使人民的力量成为我们长期执政的根本保证。我们的社会经济发展仍然还比较落后，一些贫困农民的生活还很困难，下岗职工、城市低保人群等生活也很拮据，我们要心系群众，时刻想到他们，兢兢业业工作，每一个党员，特别是党员领导干部都要向郑培民同志学习，要像郑培民同志那样，全心全意为民办事，为民工作，与人民群众形成血肉关系，得到人民的信任。
三是不断地提高业务工作的能力。不断提高业务工作能力是对一个党员的基本要求，同时也是检验党员干警同志思想作风、工作作风的基本标准。工作既很严肃，也富有挑战性。工作面宽，工作对象广，信息量大，对每位政法部门的党员干警的成长是很有帮助的。应该说，我们政法机关应是高素质的群体，选拔到这样的机关工作，虽然物质待遇不高，蛤精神环境是充实的、健康的，是个人利益和国家利益的一个良好的结合点。新时期、新阶段、新形势、新任务对政法机关提出了更高的要求，也要求我们每位同志要有更强烈的敬业精神，更深厚的爱岗感情。我们不能这山望着那山高，要比学习、比事业、比奉献，不能比权力、比利益；要干一行爱一行，钻一行；要立足在本职岗位干出成就。
四是不断地提高改革创新的能力。我们不能就政法论政
法，将政法工作局限在纯粹珠政法领域内。我们应该按照“三个代表”的要求，把发展作为政法工作的第一要务，要主动思考和和深入实践政法工作如何围绕党的中心工作展开，如何围绕县委、县政府的经济建设这个中心展开我们的政法工作，就要把我们的具体工作和这个重中之重联系起来。在思想认识、工作方法、工作思路上都要有一个转变，都要围绕如何推动**跨越式发展进程动脑筋、想办法，在实践中找到解决问题的途径和方法。很多政法工作干警可能对这些问题有一定的感触和想法，在我们的工作中也进行了一些尝试，但还未取得根本性的成效，还需要在实践中去研究和探索。我们的工作不能按部就班，不能按自己预定的框框实施。县委的重大决策和中心工作就是我们首先要思考、首先要落实的。我们把县委要求做的工作做好、落实好，县委也就会重视我们，更加有效地指导我们。领导更重视我们，我们的工作就会做得更好，就会在县直机关树立更高的威信。这就是有为才能有位。
五是进一步提高自我控制的能力。刘少奇同志的名著《论共产党员的修养》发表60多年来，一代又一代共产党人通过学习这部著作，加强自己的党性修养和锻炼，成长为优秀党员，为我们党的事业做出了杰出的贡献。在今天看来，广大党员加强行为修养仍很重要。“修养”即古人所谓“修身”、“养德”，主要指培养高尚的品德、情操以及正确的
为人处事态度，求得学识、才干、道德、涵养等各方面的充实、完善和提高。我们广大党员加强自身修养的根本目标、核心任务，就在于不断地增强党性，保持思想上纯洁，提高自己的品质和能力，永葆共产党员的先进性。应坚持正确的政治立场、政治观点、增强自己的政治敏锐性和政治鉴别力。培养高尚的道德情操，脱离低级趣味。共产党员应自觉地加强道德修养，把自己真正培养成为一个高尚的人，纯粹的人，有道德的人，脱离低级趣味的人，一个有益于人民的人。为此，共产党员必须做到襟怀坦荡，大公无私，淡泊名利，过好权、位、名、利、色这“五关”。
通过以上五种能力的不断提高，进而在以下五个方面求得实效。
一是化解矛盾，在构建和谐社会上求实效。认真落实维稳第一责任，要重点解决好谁负责、负什么责、怎样负责、不负责怎么办的问题。我们必须肩负起定期排查收集情况，提出对策建议，组织协调推动，检查督促落实责任，切实维护好人民群众的利益。积极探索建立社会利益协调机制，妥善处理各种利益关系，把效率和公平有机统一起来，努力提高科学决策的能力，从源头上消除影响稳定的因素。要树立调解方式，完善工作程序，健全工作制度，积极构建党委、政府统一牵头，各方力量积极参与的基层矛盾纠纷“大调解”机制，筑牢维护社会稳定的“第一道防线”。进一步健全完
善“五大机制”建设，依法妥善处置群体性事件。要进一步增强国家安全意识，加强新形势下的对敌斗争。
二是打防并举，在创建“平安剑阁”上求实效。在平安创建活动中，要进一步深化社会面流动犯罪、重点部位、社区、农村、单位内部、行政区域边际、铁路护路等九大防范体系建设。要进一步健全完善治安形势分析评估预测，工作决策部署、快速反应、协作配合和经费保障等严打经常性工作机制，有针对性地开展严打和专项整治斗争。要继续开展“千校百万”进城务工青年培训活动。强化流出地和流入地“双向管理”措施，健全互通信息、协作配合、共同管理的工作制度。继续贯彻“帮教社会化、就业市场化、管理信息化、工作职责规范化”的要求，加强刑释解教人员的衔接管理工作。抓好“青少年违法犯罪社区预防计划”的实施，推动“未成年人零犯罪社区”创建工作的深入开展。加强对流浪儿童救助保护工作。努力推进综治工作规范化建设。
三是加强领导，整肃纪律，在建设高素质政法队伍上求实效。通过保先教育活动，使广大干警尤其是党员干警在思想上有明显提高，精神面貌上有明显变化，每个单位和干警在解决突出问题上有明显增强，工作整体推进。因此，我们要树立“人本”观念，始终把思想政治工作摆在首要位置，加强执法为民的思想教育，职业道德和法制教育，确保干警在政治上的坚定性。要强化党内廉政建设，认真执行党内监
督条例和领导干部重大事项报告、述职述廉、经济责任审计等各项制度，要切实提高民主生活会的质量，增强班子解决自身问题的能力。要加强执法能力建设，着力培养一批思想素质好、业务水平高的骨干，从而达到每个骨干带动和影响一批干警钻研业务的效果。要深入实施办案质量评查活动。形成一套程序严密、科学的操作办法，探索建立办案质量管理体系，提高管理的层次和实效。
四是协调监督，督查督办，在促进政法部门公正司法上求实效。要加大对案件特别是有影响的重大案件的协调监督和督查督办，克服“不举不查”、“只查不督”、“只查不纠”等消级做法，防止流于形式。要坚持“程序与实体并重、法律效果与社会效果并重”建立完善督查督办体系。要继续抓好集中处理涉法涉诉上访案件的督查督办工作，着力抓好处理未结案件、重点案件和补信初访工作，建立和落实涉法信访终结备案，首办责任、责任倒查等经常性工作机制。
五是联系群众，排忧解难，在为弱势群体、困难群众提供法律援助上求实效。我们必须不断地加强和改进新形势下的群众工作，提高做好群众工作的本领。要设身处地地为群众着想，经常深入到群众中去，及时掌握群众反映强烈的问题，调整政策措施，改进工作作风，解决具体问题，疏导群众情绪，想群众之所想，急群众之所急，防止群众不满情绪积淀、激化。要大力加强和创新新基层人民调解、司法调解、
行政调解工作，探索建立高效便捷、成本低廉的防范和化解社会矛盾的有效途径和机制。要整合各种社会组织资源，充分发挥基层党政组织、政法单位、自治组织以及社团、行业组织和社会中间组织的作用，为弱势群体、困难群众提供法律援助等，从而最终实现权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
四、需要县委重视和解决的几个问题1、根据中央、省、市政法委文件精神，全市各县区维稳信息网络系统已分别于去年年底之前全部建立并投入使用，实现了维稳信息网络化。由于我县县城搬迁等客观因素的存在，一直未能建立，我县首批维稳信息网络建设计划建立到12个督导室，所需经费30万元，望县财政纳入预算，确保我县维稳信息网络系统在今年开通，以便迎接省、市的检查验收。2、根据中央、省、市综治委的相关文件精神，应将群防群治经费按每人每年3—5角的标准纳入财政预算，确保创建“平安**”的顺利实施。3、根据国家发展计划委员会相关文件精神，政法系统“两所一庭”建设应全部免征土地使用等相关费用，我县已有6个法庭纳入规划程序，望县委、县政府出面与有关部门协调解决相关事宜。4、政法几家在**修建办公大楼，由于经费紧张已严重
影响干警福利待遇，望县财政能将政法几家行政收费及罚没款超额部分全额返回。
5、按照95年中央28号文件关于政法委待遇应纳入公安待遇同等对待或高于公安待遇的精神，望县财政将我委待遇纳入公安待遇同等对待。