公司庆七一表彰大会讲话
0 2020 年公司庆七一表彰大会讲话
2020 年公司庆 71 表彰大会讲话 今天，我们隆重集会，共同庆祝中国共产党成立 99 周年，回顾党的奋斗历程与光辉历史，表达对党的无穷虔诚与酷爱之情，始终铭记嘱托，始终不忘初心，始终牢记使命，以____新时期中国特点社会主义思想为指引，不断增强“4 个意识”，坚定“4 个自信”，做到“两个保护”，会聚公司建设 1 流企业的强大气力。刚才，我们表彰了公司“两优 1 先”。首先，我代表公司党委，向遭到表彰的先进党支部和优秀共产党员、优秀党务工作者表示热烈的庆祝!向公司各党支部和广大共产党员致以节日的问候! 今天，我们在此共同记念党的生日，重温党的历史，表彰先进典型，就是为了更好地回顾党的光辉事迹，发扬党的良好传统，不断激起前进动力，时刻牢记企业肩负的历史使命和责任担当，为推动公司各项事业获得新成绩砥砺奋进、再立新功。下午，团体公司要召开庆祝中国共产党成立 99 周年大会，董事长将发表重要讲话。大家要认真学习讲话精神，深入领会，深入贯彻落实。
借此机会，我讲 3 点意见。
1、不断坚定理想信心，在忆党史感党恩中继承发扬良好传统 回顾我们伟大的中国共产党走过的 99 年光辉历程，这是 1 部汹涌澎湃的发展史，更是 1 部砥砺前行的奋斗史。我们党牢牢依托人民，跨过1 道又 1 道沟坎，获得 1 个又 1 个成功，为中华民族振兴作出了伟大历史贡献。
99 年栉(zhì)风沐雨，我们党从嘉兴南湖扬帆，通过新民主主义革命，历经 28 年浴血奋战，实现了民族独立和人民解放;通过社会主义革命，确立了社会主义基本制度;通过改革开放新的伟大革命，首创、坚持并发展了中国特点社会主义，实现了中国人民从站起来到富
起来、再到强起来的伟大奔腾。
99 年沧桑剧变，我们党在伟大实践中不但积累了丰富的物资财富和发展基础，更积蓄了中国经验、中国优势和中国自信。正如____总书记所讲，今天的中国，比以往任什么时候候都更加接晚世界舞台的中央，比以往任什么时候候都更加接近实现中华民族伟大复兴的梦想。
99 年英才辈出，我们党从 1 个只有 510 几名党员的党，1 跃成为已执政 69 年、具有近 8900 万党员、440 多万个党组织的世界第 1大党。坚持中国共产党的领导，这是历史的选择，这是人民的选择，我们必须长时间坚持，永不动摇。
99 年砥砺奋进，是我们党不断把党的建设伟大工程推向前进的99 年。特别是党的 108 大以来，以____同志为核心的党中央，团结带领全党和全国各族人民，牢牢围绕“两个 1 百年”奋斗目标和实现中华民族伟大复兴的中国梦，首创了党的建设和国家事业发展的新局面。
行程万里，不忘初心。历史和实践雄辩证明：只有中国共产党才能救中国，只有中国共产党才能发展中国;我们党不愧为伟大、光荣、正确的马克思主义政党，不愧为领导中国人民不断首创事业发展新局面的核心气力。回顾历史，我们倍加珍惜当下、铭记党恩;面对未来，我们更加踌蹰满志、奋勇争先。2020 年是是全面打赢脱贫攻坚战收官之年，是团体公司实行“XXX”战略逐渐赶超阶段的起步之年，也是公司全面进入 XXX 新阶段的历史元年。站在新出发点，迈向新征程，公司各党支部和广大党员更要大力发扬共产党人的良好传统，不断强化使命意识和责任担当，在各项工作中走在前列、做出榜样，勇争第 1，不愧对共产党员这个光荣称号。
2、不断深化党的建设，为公司改革发展提供坚强的政治保障 ____总书记在全国国有企业党建工作会议上指出，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。2020 年是国资委党委肯定的“中央企业党建巩固深化年”，团体公司在年初工作会“XXXX”整体要求中，也将党的建设作为“8 项重点任务”，着力在党建上下工夫，不断提升组织保障能力。公司党委严格依照新时期加强党建总要求，充分发挥把方向、管大局、保落实的领导核心和政治核心作用，将党的建设与中心工作紧密融会，全力保证公司在新的发展阶段中坚持党的领导，全面落实管党治党责任，为公司科学快速发展提供了坚实的政治保障。
全面加强党的政治建设，要把学习宣贯 109 大 4 中全会及“两会”精神作为当前重要政治任务，延续深入学习宣贯好全国“两会”会议精神，深入领会“两会”的思想精华，要在做实上下工夫，围绕2020 年各项重点工作，团结带领广大党员干部把思想和行动统 1 到____新时期中国特点社会主义思想上来，切实将其转化成为干事创业的新动力、新目标、新思路、新成果。要旗帜鲜明地讲政治，不断增强“4 个意识”，严守政治纪律和政治规矩，始终坚定正确的政治方向，在思想上政治上行动上同以____同志为核心的党中央保持高度 1致，彻彻底底落实团体公司党组和公司党委部署的各项任务要求，主动作为、超前工作，做公司党委信任、干部认可、大众拥戴的带路人，不辱使命、不负重托。
全面加强党的组织建设，要以提升组织力为重点，突出政治功能，把党支部建设成为宣扬党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员大众、推动公司改革发展的坚强战役堡垒。要严格党的组织
生活，落实“3 会 1 课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等基本制度，领导班子要实行“1 岗双责”，自觉参加两重组织生活，重大问题和个人事项要及时向党组织汇报。要以团体公司党建工作责任制考核为契机，深入展开党支部标准化建设，不断规范党支部工作标准，细化党支部工作职责，建立党支部考核评价体系，打造 1 批比学赶超、创先争优的样板党支部。要创新活动载体，围绕企业中心工作，大力展开创岗建区、党员突击队等主题实践活动，充分激起党员在实现年度任务目标、全面赶超中的先锋模范作用。
全面加强党的思想建设，要坚定马克思主义理想信心，不断提高党性觉悟，认真学习党章，贯彻尊崇党章，牢记入党誓辞，明确党员标准，坚持为民主旨，常补精神之“钙”，牢固建立为共产主义奋斗毕生的崇高理想，在学思践悟中不断坚定理想信心、提高党性修养。要依照党中央、团体公司统 1 部署，延续深化 “不忘初心、牢记使命”主题教育成果，引导全部党员干部牢记主旨和初心，自觉做共产主义远大理想和中国特点社会主义共同理想的坚定信仰者和实践者。要积极主动了解员工思想动态，帮助他们在思想上解惑、精神上减负、心理上减压、生活上解难，让党支部真正在基层“挑大梁”，让党的声音真正在基层“唱主角”，让党组织的关怀真正在基层“全覆盖”，最大程度地调动好、保护好员工积极性、主动性和创造性，把广大职工紧密团结在党的周围。
全面加强党的风格建设，要始终保持反“4 风”、正党风的战略定力，严格落实中央 8 项规定精神、团体公司和公司各项风格建设规章制度，在锲而不舍上下工夫，在常常抓、深入抓、持久抓上下工夫，在坚持中见常态、见长效。要用铁的纪律整饬(chì)各种顶风背纪问题，也要用显微镜、透视镜把各种明的暗的、大的小的“4 风”问题
揪出来、查处掉，严防变相产生、回潮反弹。要在工作、生活上严格要求自己，始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的风格，严格掌控好自己的“生活圈子”，管好自己的身旁人，从本身做起，以身作则，率先垂范，带好队伍，构成规范廉洁、政清人和的良好风气。
全面加强党的纪律建设，要坚决把纪律和规矩挺在前面，勇于用纪律规矩管党治党，使纪律规矩成为管党治党的尺子、成为不可逾越的底线。要把严守政治纪律规矩放在重要位置，自觉与党中央保持高度 1 致，彻彻底底履行党的线路方针政策，自觉与团体公司党组和公司党委组保持高度 1 致。要进 1 步深入贯彻落实《准则》和《条例》，结合公司实际抓好细化、具体化工作和制度衔接修订工作。要准确掌控并认真实践好监督执纪“4 种形态”，让咬耳朵、扯袖子，红红脸、出出汗成为常态，党纪轻处罚、组织调剂成为大多数，重处罚、重大职务调剂的是少数，严重背纪涉嫌背法立案的只能是极少数。要加强迫度建设，依照从严治党的新情势、新要求，结合专项巡查整改“回头看”、“5 类问题”专项整治成果，建立清单、制定规矩、优化流程，努力构建不能腐的体制机制。
全面加强党的干部人材队伍建设，要把不断学习作为增强工作本领、提高解决实际问题水平的根本途径，进 1 步增强党员干部学习的主动性、实效性，把深入学习系列重要讲话精神作为最大政治任务，带着信心学、带着感情学、带着使命学，坚持读原著、学原文、悟原理，坚持深入学、全面学、系统学，坚持学而懂、学而信、学而用。要进 1 步加强中层干部特别是青年后备干部的培养、提拔和使用，严格中层干部和重要岗位的考评管理，构建能上能下、不拘 1 格的干部管理机制，以公司大部制改革、薪酬改革和绩效考评为抓手，有效激起团队活力。要加强效能型班组和标杆班组建设，发扬工匠精神、宏
扬劳模精神，充分调动班组长工作积极性，做牢做实基础管理工作，通过培训、比武等手段培养主动学习、履行力强的技术气力和梯级后备人材，营建良好的班组氛围，提升班组标准化建设水平。
全面加强党的群团体系建设，要进 1 步加强企业民主管理，做好职代会闭会期间的职工代表履职工作，围绕安全生产工作，展开好劳动比赛、公道化建议、职工技术创新室等职工素质提升工作。要进1 步做好送温暖、职工之家等工作，充分发挥文体协会的组织优势，定期展开各具特点、寓教于乐的文体活动，吸引广大员工积极参与、乐于参与，在放松身心的同时，营建积极向上、和谐快乐的文化氛围。要大力推动学习型团组织建设，牢牢围绕青年员工素质提升这 1 动身点和落脚点，继续展开好“青年大课堂”，不断丰富活动载体，提升活动的吸引力。要及时了解掌握青年员工的困扰、困难、诉求、期盼，并及时进行引导和解决，确保了青年员工队伍的稳定。
3、发挥先进的示范引领作用，全力以赴完玉成年各项工作目标 时间飞逝，2020 年已过半。梳理全年工作，对比年度目标，情势依然非常严峻，任务依然 10 分艰巨。当前，制约公司发展的最大因素“XXX”仍未得到有效解决，地企关系在新情势下变得更加复杂，市场剧烈的竞争格局照旧没有改变，公司生产经营环境可以说，情势严峻、挑战众多、压力巨大，我们没有任何理由放松懈怠，也没有任何理由停滞不前。公司广大干部职工，特别是全部党员干部要认清情势，真正紧张起来，切实行动起来，主动向先进榜样学习，迎难而上、勇于突破，为公司年度工作目标务期必成奋力前行。
全部党员干部要甩开膀子加油干。要牢牢围绕公司年初工作会“XXX”工作部署，认真梳理各项工作，逐项、逐级、逐月做好目标分解，构成目标分解到岗、责任落实到人;另外一方面还要延续强化
目标意识、结果导向，要以破釜沉舟的决心和不破楼兰终不还的勇气来确保各项任务目标务期必成，在实现目标和完成任务眼前“没有任何借口”，惟有如此才能变不可能为可能，变可能为现实，全面和逾额完成各项任务目标。
全部党员干部要围绕重点抓落实。要依照团体公司 7+1+1 工作要求，牢固建立生命至上、安全发展的理念，狠抓责任制度落实和问题整改，狠抓安全意识和素质提升，着力提高事故防范能力和本质安全水平，延续保持安全稳定局面;要深化对标、强化履行，重点从争计划“口粮”、抢市场份额、拼超 XXX 入手，不断完善营销机制，确保全年实现 XXXX 目标;要创新思惟、主动出击，想方设法推动“XXXX”受限解决的可研审查和工程建设开工工作，尽早消除制约公司发展的瓶颈;要在优化运行上下工夫，以完善体系、健全机制为落脚点，加强生产管理和技术管理，确保区域对标先进，积极完成 XXX任务。
全部党员干部要对标先进找差距。要努力向优秀党员和优秀党务工作者学习，时刻以合格党员标准来严格要求自己，把合格的标尺立起来，把做人做事的底线划出来,把党员的先锋形象树起来，真正做到平常工作看得出、关键时刻站得出、危急时刻豁得出;要主动对标行业内、系统内的先进单位和典型人物，认清本身的能力和所处的位置，深挖本身工作的不足和短板，找准问题，对症下药;要围绕短板和不足，深入分析问题产生的缘由，找准问题的本源，制定详细的赶超措施，把短板补强，在不断提升中实现量变到质变的奔腾。
全部党员干部要面对困难敢当担。团体公司董事长提出的“XXX”的好干部标准，重要的 1 条就是“担当”，所以新时期好干部必须要勇于担当。全部党员干部面对大是大非要保持政治定力，勇
于亮剑，决不能东张西望，瞻前顾后;面对矛盾困难要勇于迎难而上，决不能对工作拈轻怕重、对岗位挑肥拣瘦;面对危机要勇于挺身而出，决不能推委扯皮、敷衍塞责，让小事拖大，大事拖炸;面对失误要勇于承当责任，决不能有了功劳荣誉你争我抢，有了问题闪失上推下卸。
同志们，新思想引领新时期，新使命开启新征程。让我们在团体公司党组的统 1 部署和正确领导下，牢牢围绕中心工作，凝心聚魂、攻坚克难，确保党委的政治核心、党支部的战役堡垒和党员先锋模范作用在公司改革、发展和稳定中得到充分发挥，在新时期新征程中展现新气象新作为，不断推动公司各项工作再上新台阶，为公司延续盈利和全面健康发展，为团体公司建设国际 1 流 XXX 团体做出新的更大贡献。
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