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新时代基层干部培训心得体会12篇

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新时代基层干部培训心得体会12篇

新时代基层干部培训心得体会篇1

  整个培训组织有序,纪律严明,内容丰富详实,政策性、实用性强,对我们乡镇纪委书记更好地开展业务工作有很大的帮助,让我们开阔了视野,增长了见识,在政治理论、党性修养和综合能力上得到了提高。下面是课件网小编为您推荐2022新时代基层干部培训心得体会精选五篇。

新时代基层干部培训心得体会篇2

  此次培训时间虽短,但机会弥足珍贵。学习收获让我很解渴、很受用。“争做新时代高素质的纪检监察干部”这是培训班上领导和老师们的谆谆教导,也是我作为一名乡镇纪委书记的最深感受。结合学习体会,我认为应从以下三个方面继续努力:

  一要坚持顶格标准“尽好责”。聚焦监督基本职责、第一职责,充分发挥乡镇纪委在基层治理中的作用,主动融入中心工作,理直气壮地协助乡党委推动全面从严治党各项工作往深里走、往细里抓、往实里落,高标准推进村级纪检委员履职“规范化”建设,深入开展干部作风顽疾“五治”行动,督促农村党员干部把该负的责任担起来,把不该有的私心收起来,以铁的纪律为“三拼三促”“五比五争先”活动提供坚强保障。

  二要拿出真格措施“练好功”。此次培训授课紧贴纪检监察工作实际,既有做人做事的教育启迪,又有操作性极强的倾囊相授,这些真知灼见让我更加感悟到:“打铁必须自身硬”,纪检监察工作的严肃性和复杂性决定了我们的专业素质必须过硬。在乡镇纪检岗位上,就要以“时时学、事事学”的要求,涵养情商,苦练“内功”,精准掌握党纪法规及办案政策,用好监督执纪“四种形态”,治“病树”、拔“烂树”、护“森林”,努力在监督执纪办案一线中真刀真枪磨砺,学真本领,练真功夫,做业务精通的能手。

  三要保持满格状态“守好纪”。对于一名党员来说,廉洁的底线不能突破;对于纪检监察干部来说,任何时候要做到干净,要以“归零心态”守纪律讲规矩,坚决做到正人先正己,自觉养成严实深细的工作作风和谨小慎微的生活态度,时刻注意自己的一言一行,带头遵守廉洁自律各项规定,尤其在私底下、无人时,要坚决杜绝与违反纪律沾边的“第一次”和“下不为例”,在这个前所未有的变革时代,坚守严于律己“不变”,以有效应对日新月异的“万变”。

新时代基层干部培训心得体会篇3

  课程虽然短暂,但内容丰富紧凑,为我们基层村支书提供了工作要诀。同时,也引发了一些思考。一是理念思维受到了更新优化。经过培训,让我更加深刻地领会到社会发展日趋快速的变化,乡村振兴的理念思维更需要得到更新和优化。对比学思,我们要把学到的经验做法转变为推动工作的具体实践,从思想深处,完成从“预演”到“实战”的转变,做到谋划到位、精力到位,保证时间、保证效果。二是知识结构得到了补充完善。此次学习培训为我们实施乡村振兴战略添加了“一道助力剂”,也如一场“及时雨”,为自身补齐了基层领域的知识短板,解开了乡村振兴的“思维定势”。我们都要结合本地实际,以创新的思维方式、精准的目标定位、特色的产业优势,坚持党建、产业、服务“三方引领”,持续不断发展壮大村级集体经济。三是信心决心得到了再次增强。学习培训起到了一个反思对标的作用,增强了我们做好工作的信心和决心。在下步的工作中,我将结合自身的岗位工作,校准校实村级振兴发展的“指南针”,沉下身、静下心,安心学、用心悟,学中干、干中学,在乡村振兴征程上献智献力。

新时代基层干部培训心得体会篇4

  一是始终树牢全心全意为人民服务的宗旨意识。全心全意为人民服务,是共产党人不变的宗旨。作为一名基层应急干部,我们的工作和群众息息相关,也承担着维护人民群众生命财产安全的重要使命。在今后的工作中,我将结合应急管理部门职责,以“我为群众办实事”为抓手,为民解忧,为民纾困,真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。

  二是坚持党建引领重点工作。事业兴衰,关键在党。党建工作抓实了就是生产力,抓细了就是凝聚力,抓强了就是战斗力。我局从2016年开始,派驻工作队驻王莽街道洋峪口村开展脱贫攻坚和乡村振兴工作。通过此次学习,更让我坚定了发挥党建引领作用,做实、做细乡村振兴工作的信心和决心。同时,结合我局业务工作,我们也将进一步强化抓基层党建促应急管理和安全生产工作,深入贯彻落实中央和省、市决策部署,扎实细致做好应急管理和安全生产工作,为全区人民群众生命财产安全筑牢“最后一道防线”。

  三是进一步转变工作作风。我将通过定期召开专题党建工作会议等方式,专题研究党建工作目标落实情况,将党建工作细化、量化、硬化,定期听取班子成员汇报基层党建进展情况,并进行周期性的督促、检查、调研和指导,分析存在问题,共同商量解决办法。坚持集体领导和个人分工负责相结合的工作制度,重大问题集体研究、民主决策,做到既分工明确、各司其职,又通力协作,全局一盘棋。同时,严格党内监督,及时了解干部思想动态,切实解决实际困难,消除干部内心隔阂。重视勤政廉政教育,认真落实党风廉政建设责任制和民主集中制,进一步加强对全体干部职工的廉政教育和廉政监督。

新时代基层干部培训心得体会篇5

  通过学习《突破性领导力》,让我对领导的含义有了更深层的认识。在此我结合自身工作经历,谈一下对领导能力的一些看法。

  做为领导,必须具备有扎实的业务素质。提高业务素质,必须从学习出发,从实践出去,在学习中进步,在实践中进步。要有钻研的精神,向工作一线的同志学习,向专业技术学习,把业务知识系统化、专业化,这样开展工作,才有的放矢,找到问题的关键,对症下药,少走弯路,工作才更有说服力。

  领导需要博大胸怀做内涵,你的肚子里能容下多少人,就能管理多少人。领导就是一名协调员,是解决问题,化解矛盾,推动发展的。集体是由人组成的,人与人之间相处久之后,总会有不协调的声音,如何化解这些不协调的声音,求同存异,做为领导,就必须具备有博大的胸襟,以问题为出发点,以解决问题为宗旨,对事不对人,把问题引导到正解的路线上来,不因人而异,坚持正确的立场,问题总能纠正到正确的路线。朱镕基曾说过,“吏不畏我严,而畏我廉,民不服我能,而服我公,公则明,廉则威。”做为一名领导干部,公正廉洁,处事以公,以理服人,必然受到其他同志的尊敬。反之,如果任人为亲,徇私枉法,必然引起干部队伍的不公正看法,滋长歪风邪气,不利于开展工作。

  领导需要做好“润滑剂”。做事先做人,做人成功,做事便会成功。一个善于处理人与人之间关系的人,就必须能成大事。领导的性格有千百种,但他们都是善于处理人际关系的。他们工作时认真负责,一丝不茍,平时工作之余,性格随和,善于交际,与同事、朋友能交心。他们言行一致,知行合一。同事与之相处,没有压力,没有高高在上的感觉。要善于发现人才,对于有才干的员工,要重点培养,加压加担,要给他一个成长的机会与平台,培养他、教导他。而对于小人,则要敬而远之,找合适的机会教育他,让他明白成绩是做出来的,能力是在工作中体现的。

  领导需要以效率为先。面对工作,领导承担着更大的压力,必须要有效率意识。效率体现能力,专业体现水平。作为领导要讲究执行力,能都挑起重担,在最快的时间内把工作完成,做出特色,做出成绩,就必须做到多锻炼、多挑战、多跑腿、多动脑。千万不能有侥幸心理和偷懒心理。好事不出门,坏事传千里,坏的消息更易于传播。细节做不好,就不能做领导,不能成大事。事前多思考,多谋划,事中多注意,事后多检查。把差错降除到零,把工作做得更专业,无可挑剔,这样的工作才体现水平。

  通过这次培训学习,在理论、思想及方法上,都给了我很大的帮助与提高。在以后的工作中,我会以更高的标准来要求和激励自己,运用自己学到的知识,更好的投入到实际工作中。

新时代基层干部培训心得体会篇6

  我有幸参加2022年中心村党组织书记培训班,理论学习、现场观摩、实际案例与交流发言相结合的方式,使我感触颇深、收获颇丰。通过学习我深刻地认识到,发展壮大村集体经济,思想是行动的先导,必须革除传统的思想方式,破除狭隘的思想观念,破除“等靠要”顽固思想。在接下来的工作中,重点做好以下三个方面:一是充分发挥党组织的领导作用,充分调动群众、农业企业(大户)、专业合作社等主体的积极性,推进全村产业跨越式发展。二是充分利用咎落村红色文化底蕴,以追寻红色记忆为抓手,讲好红色故事,传承红色基因,激发奋进力量。三是做好神木垒景区建设配合工作,推进“村-园”共建,稳步发展集体经济,力争到2025年实现村集体经济收入超百万元。

新时代基层干部培训心得体会篇7

  赵景华副院长围绕“全面贯彻《中国共产党统一战线工作条例》努力推动新时代内蒙古统战工作高质量发展”这一主题,对关于加强和改进统一战线工作重要思想和《中国共产党统一战线工作条例》进行了深入的解读,主题鲜明、内容丰富,既有理论高度,又有实践性和指导性,让我们对“新时代要不要统一战线”“新时代要什么样的统一战线”“怎样建设新时代统一战线”等系列问题有了全方位、深入、系统的认识和理解。

  自治区党委统战部开展的此次送教下基层活动,是一场“及时雨”,为广大干部认识统战工作、做好统战工作开拓了思路、提供了指导。

新时代基层干部培训心得体会篇8

  领导力是领导者核心素质的表现,而影响力和激励力则是领导力的两个重要内涵,作为领导者,如何变革传统思维模式,让自身影响力和激励力得到突破性发展呢?突破性领导力便是带给我们全身心视觉冲击的革新力量。

  何为领导,领导者本身的素养是领导的基础,作为基层领导干部,首先应当以身作则,身先士卒,处理好领导者与被领导者的关系,在生活的实际中真正践行领导艺术,掌握时间、空间、事物的联系,以及合理的分配各种要素,需要领导者掌握一定的领导技巧,真正做到一名合格的领导,具有一定的领导力。

  领导者的自我素养是领导的基础,领导需要具有很高的威信力,领导力本质就是领导影响力,其主要来源于领导者个人综合能力,如何在团队中树立威望,提高自身影响力呢,那便是影响力之道和影响力之法的运用。

  影响力之道:也即根基法则、导航法则、信念法则和增值法则。影响力之道贯穿于领导力的每一个环节。根基法则,信任是领导力的根基,不轻信,不轻易许诺,说话算话,这是根本,做一个令人信服的领导者;导航法则,领导要善于放权给手下的人,给予一定的权利与认可,做一个审时度势,把握全局的指挥者,要有明确的洞察力和远见,能想别人未想到的事,做别人未做过的事,拥有明晰的洞察力,才能观察入微,让人折服。信念法则,信任为前提,以此为念,信念便在人心中生根,牢不可催;增值法则,可以理解为赠人玫瑰,手有余香,与人帮助,别人也会善待自己,与此便形成了一种良性循环,也便是增值了。

  影响力之法:也即以身作则、巧树权威、财散人聚、善用杠杆。领导在自我认知提高的基础上,以身作则,严于律己的态度,还要学会沟通、协调、决策和用人的艺术,知人善用,用其所长,树立正确的金钱观和人际观,把握好人际杠杆的平衡。

  突破性领导力就是要领导者学会把握团队中每位成员的心理,通过自己的思维和想象力,通过言传身教和身体力行,运用情感教育和说理教育,善用诱因激励法、恐惧激励法和人性激励法,带领团队克服困难,以此激发团队的激励力。

新时代基层干部培训心得体会篇9

  20xx年12月20日22日,我有幸参加了由中央社会治安综合治理委员会办公室举办的全国基层综治干部培训班的学习,为期3天,是采用电视电话会议对全国基层综治干部进行集中的培训。这次培训共分为四个单元进行:第一单元是开班式和有关领导讲话;第二单元是中央有关部门负责人进行授课;第三单元是交流基层综治工作经验;第四单元是基层综治干部谈工作体会和举行结业仪式。在这三天的学习中,既有中央有关部门的负责同志全面深入地讲授综治维稳形势和综治工作理论与实务,又有来自各地的20多位基层同志介绍交流基层综治工作经验体会,内容十分丰富。通过一个个经典案例的讲解,使我增加了不少宝贵的工作经验,现将这次培训心得体会汇报如下:

  一、加强学习,不断提高自身业务素质。

  近年来,我乡综治和平安创建各项工作取得了明显成效,但随着改革的进一步深入,各种新的矛盾不断出现,对综治工作提出了更高的要求。作为一个刚接手综治工作的基层干部,业务还不够熟悉,适应不了形势发展的需要和工作任务的完成,一定程度上将影响到基层综治和平安创建工作的有效开展。通过这次培训,我学到了很多东西,业务知识水平也大有提高,在今后的工作中将能更大胆、更积极主动、有更多创新,使全乡基层综治和平安创建工作迈上一个新台阶。

  二、加强实践能力,把先进典型的好理念落到实处。

  这次培训是一次实践培训,一次方法培训,一次经验培训。我们应该学习先进典型的好理念,在全力维护社会治安和社会稳定的过程中,把“抓平安就是抓民生”、“服务好才能管理好”等综治实践中形成的理念渗透在打击、防范、教育、管理、建设、改造各个环节,进入思想,进入决策,进入工作,进一步推动综治工作的科学发展。虚心学习先进典型的好办法,学习建立“大调解”工作体系,构建“社会治安防控体系”,加强对流动人口的服务管理、刑释解教人员安置帮教、重点地区治安整治和基层维稳综治力量整合等方面的好典型、好办法,学习先进典型的好作风,在抓落实上下功夫,来赢得各方面的支持,确保各项综治措施在基层落实。

  通过三天的学习,我受益匪浅,在思想上也对综治工作的意义和现实的社会作用有了深刻的认识,深感所从事工作的重要性。在今后的工作中,我将开拓创新,求真务实,认真把党中央关于加强社会治安综合治理的重要指示和决策落到实处,服务于社会、服务于人民,努力开拓全乡综治工作的新局面,为保障全乡经济社会的健康发展作出新的更大贡献。

新时代基层干部培训心得体会篇10

  课程虽然短暂,但内容丰富紧凑,为我们基层村支书提供了工作要诀。同时,也引发了一些思考。一是理念思维受到了更新优化。经过培训,让我更加深刻地领会到社会发展日趋快速的变化,乡村振兴的理念思维更需要得到更新和优化。对比学思,我们要把学到的经验做法转变为推动工作的具体实践,从思想深处,完成从“预演”到“实战”的转变,做到谋划到位、精力到位,保证时间、保证效果。二是知识结构得到了补充完善。此次学习培训为我们实施乡村振兴战略添加了“一道助力剂”,也如一场“及时雨”,为自身补齐了基层领域的知识短板,解开了乡村振兴的“思维定势”。我们都要结合本地实际,以创新的思维方式、精准的目标定位、特色的产业优势,坚持党建、产业、服务“三方引领”,持续不断发展壮大村级集体经济。三是信心决心得到了再次增强。学习培训起到了一个反思对标的作用,增强了我们做好工作的信心和决心。在下步的工作中,我将结合自身的岗位工作,校准校实村级振兴发展的“指南针”,沉下身、静下心,安心学、用心悟,学中干、干中学,在乡村振兴征程上献智献力。

新时代基层干部培训心得体会篇11

  我有幸参加2022年中心村党组织书记培训班,理论学习、现场观摩、实际案例与交流发言相结合的方式,使我感触颇深、收获颇丰。通过学习我深刻地认识到,发展壮大村集体经济,思想是行动的先导,必须革除传统的思想方式,破除狭隘的思想观念,破除“等靠要”顽固思想。在接下来的工作中,重点做好以下三个方面:一是充分发挥党组织的领导作用,充分调动群众、农业企业(大户)、专业合作社等主体的积极性,推进全村产业跨越式发展。二是充分利用咎落村红色文化底蕴,以追寻红色记忆为抓手,讲好红色故事,传承红色基因,激发奋进力量。三是做好神木垒景区建设配合工作,推进“村-园”共建,稳步发展集体经济,力争到2025年实现村集体经济收入超百万元。

新时代基层干部培训心得体会篇12

  4月24日至26日,我参加了市委组织部举办的2022年中心村党组织书记培训班,通过此次培训,使我对基层组织建设、乡村基层治理、集体经济发展都有了更深刻的思考和理解。下一步,从三个方面抓好工作。一是带好村“两委”班子队伍,抓好农村党员教育全覆盖工作,推进基层组织规范化建设,切实提高党组织和党员战斗堡垒作用,为乡村振兴发展汇聚力量。二是落实两项改革“后半篇”文章任务,发挥中心村辐射带动作用,结合雨城区农村人居环境整治“百日攻坚”行动,推动党建引领基层治理工作。三是因地制宜,盘活优质资源,积极发展五黑鸡养殖、林竹等产业;利用好中省财政资金扶持切花玫瑰示范种植园,借鉴宝山蔷薇花基地的发展理念,大力推进沙坪村村集体经济发展,着力把沙坪村打造成多元立体特色农旅重点村。


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